サークレイス（5029）・施策前進
上場会社としてのガバナンス・内部統制強化
FY2022に初出。5回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2023。直近の記載はFY2026。
5記載
5年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
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コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化969社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1069社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1075件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026前進有価証券報告書
「当事業年度においては、CFO管掌組織及びCRO管掌組織を対象とした内部監査を実施し、業務運営状況及び内部統制の整備・運用状況等について確認を行いました。監査結果については社長へ報告を行っており、重要な指摘事項は認識されておりません。」
内部監査の対象をCFO・CRO管掌組織へ更新し、プロジェクト管理の継続モニタリングを実施した。重要な指摘事項は認識されていない。 - 2026-06-03前進株主総会
「コンプライアンス推進委員会は、執行取締役及び管理管掌の執行役員、法務部門及び人事部門の管理職により構成されており、関連する規程類の整備、コンプライアンスマニュアルの推進を行い、コンプライアンス意識の徹底を図るため、定期的に教育を実施しております。」
上場会社としてのガバナンス・内部統制について、コンプライアンス推進委員会の構成、規程整備、全社員向け教育および内部監査による運用状況を具体的に開示している。 - FY2024内部監査の対象・是正実績更新有価証券報告書
「当事業年度においては、７部署への業務監査を実施し、４部署に対して指摘事項への回答、是正を求め改善されたことを確認し監査結果を社長に対し報告を行っております。」
内部監査では7部署を監査し、4部署で指摘事項の是正・改善を確認した。PMOとOperation室についても新設後の業務監査を実施している。 - FY2023前進有価証券報告書
「当事業年度においては、16部署への業務監査を実施し、４部署に対して指摘事項への回答、是正を求め改善されたことを確認し監査結果を社長に対し報告を行っております。」
内部監査室が16部署を監査し、4部署について是正・改善を確認した。取締役会、監査役会、リスクコンプライアンス委員会等による上場会社としての管理体制の運用実績も詳述されている。 - FY2022初出有価証券報告書
「当社は、事業価値を高め、カスタマーサクセスを成功させ続ける持続可能な事業を実現するため、経営及び事業のデジタルトランスフォーメーションを図りつつ、経営管理体制を整備することを重要課題と認識しております。」
取締役会、監査役会、社外役員、内部監査室、リスクコンプライアンス委員会、報酬委員会、指名委員会等の体制を整備している。