ザ・パック（3950）・施策前進
報酬委員会の設置による役員報酬決定プロセスの整備
FY2021に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」は2026-03-05。直近の記載はFY2025。
3記載
5年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
取締役報酬決定の公正性・透明性確保174社が書いているテーマ・逆風0社・追い風172社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2022年。92社中13社が悪化側に。
直近の記載が「前進」なのは、ほかに65社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている174社のうち14社を表示しています。上の文は174社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「当事業年度において当社は報酬委員会を計４回開催しており、任意の報酬委員会の委員は、取締役会の決議により選任された５名の取締役で構成され、そのうち３名は独立社外取締役とします。なお、委員長は、独立社外取締役である委員の中から選定します。」
前期に設置予定とした報酬委員会について、当年度に4回開催し、5名の委員のうち3名を独立社外取締役とする運用実績および構成を開示している。 - 2026-03-05前進株主総会
「任意の報酬委員会の委員は、取締役会の決議により選任された５名の取締役で構成され、そのうち３名は独立社外取締役とします。なお、委員長は、独立社外取締役である委員の中から選定します。」
報酬委員会について、5名構成、独立社外取締役3名および独立社外取締役委員長という運用状況を具体的に記載している。 - FY2021初出有価証券報告書
「なお、第71期より報酬委員会を設置し、取締役会より委任を受け報酬を決定する予定です。任意の報酬委員会の委員は、取締役会の決議により選任された４名の取締役で構成され、そのうち２名は独立社外取締役とします。委員長は独立社外取締役である委員の中から選定します。」
第71期から、4名の取締役で構成し、そのうち2名を独立社外取締役とする任意の報酬委員会を設置し、役員報酬の決定を委任する予定を初めて記載している。