ストック・オプションによる中長期業績・企業価値向上インセンティブ
FY2020-Q1に初出。7回の記載のうち5回が「前進」で、最初の「前進」はFY2022-Q1。直近の記載はFY2025-H1。
直近の記載が「前進」なのは、ほかに107社。
- FY2025-H1前進有価証券報告書
「当中間会計期間において発行した新株予約権は、次のとおりであります。 決議年月日 2025年４月18日 付与対象者の区分及び人数（名） 当社取締役 ４ 当社従業員 ３ 新株予約権の数（個） ※ 445 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 （株） ※ 当社普通株式 44,500 新株予約権の行使期間 ※ 自 2027年５月10日 至 2035年４月17日」
中長期的な業績拡大・企業価値向上に関係するストックオプションについて、取締役4名及び従業員3名に44,500株相当を発行し、2027年5月から2035年4月までの行使期間を設定した。 - FY2024-Q1前進有価証券報告書
「中長期的な当社の業績拡大及び企業価値の増大を目指すにあたり、より一層意欲及び士気を向上させ、当社の結束力をさらに高めることを目的として、無償にて新株予約権を発行するものであります。 当社の取締役４名及び従業員２名に対して441個（１個につき100株） 当社普通株式44,100株 １株につき923円 2026年５月11日から2034年４月18日まで」
中長期的な業績拡大及び企業価値向上を目的とするストック・オプションについて、取締役4名及び従業員2名に44,100株相当を発行した。行使期間は2026年5月11日から2034年4月18日までとされている。 - FY2023-Q1前進有価証券報告書
「中長期的な当社の業績拡大及び企業価値の増大を目指すにあたり、より一層意欲及び士気を向上させ、当社の結束力をさらに高めることを目的として、無償にて新株予約権を発行するものであります。 当社の取締役及び従業員10名に対して200個（１個につき100株） 当社普通株式20,000株」
中長期的な業績拡大及び企業価値向上を目的とする新株予約権について、取締役及び従業員10名に20,000株相当を発行する決議を行った。 - FY2022前進有価証券報告書
「当社の取締役、従業員及び子会社従業員16名に対して296個（１個につき100株） 当社普通株式29,600株」
中長期的な業績拡大・企業価値向上を目的とする第16回ストック・オプションについて、16名に29,600株相当を新たに付与した。 - FY2022-Q1前進有価証券報告書
「中長期的な当社の業績拡大及び企業価値の増大を目指すにあたり、より一層意欲及び士気を向上させ、当社の結束力をさらに高めることを目的として、無償にて新株予約権を発行するものであります。 当社の取締役、従業員及び子会社従業員16名に対して296個（１個につき100株） 当社普通株式29,600株」
中長期的な業績拡大・企業価値向上を目的とするストック・オプションについて、16名に29,600株相当を付与する発行決議及び発行を開示している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「第15回ストック・オプション 普通株式36,100株 新株予約権の行使期間 自 2022年５月８日 至 2030年４月16日」
中長期的な業績拡大及び企業価値向上を目的とする第15回ストック・オプションについて、36,100株相当が未確定残として継続している。 - FY2020-Q1初出有価証券報告書
「中長期的な当社の業績拡大及び企業価値の増大を目指すにあたり、より一層意欲及び士気を向上させ、当社の結束力をさらに高めることを目的として、無償にて新株予約権を発行するものであります。」
取締役及び従業員23名に対し、普通株式43,900株相当の新株予約権を無償発行した。行使期間は2022年５月８日から2030年４月16日まで、行使価額は１株1,455円であり、中長期的な業績拡大・企業価値向上と組織の結束を目的としている。