スクウェア・エニックス・ホールディングス（9684）・施策前進
譲渡制限付株式報酬による長期インセンティブ
FY2022に初出。4回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2023。直近の記載はFY2026。
4記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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役員・従業員向け株式報酬制度による中長期インセンティブ656社が書いているテーマ・逆風0社・追い風679社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている192社のうち14社を表示しています。上の文は192社すべてから計算しています。このテーマの679件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026前進有価証券報告書
「2025年7月22日付与 譲渡制限付株式 当社取締役（監査等委員である取締役を除く。） 7名 普通株式 40,896株」
取締役7名に対し、2025年7月22日に譲渡制限付株式40,896株を付与し、長期的な企業価値向上と株主との価値共有を図る仕組みを継続した。 - FY2025前進有価証券報告書
「2024年7月18日付与 譲渡制限付株式 当社取締役（監査等委員である取締役を除く。） 7名 普通株式 31,793株」
取締役7名に対し、2024年7月18日に譲渡制限付株式31,793株を付与した。長期的な企業価値向上と株主との価値共有を目的とする仕組みが継続している。 - FY2023前進有価証券報告書
「2022年７月19日付与 譲渡制限付株式 普通株式 23,750株」
取締役5名に対して、2022年7月19日に譲渡制限付株式23,750株を付与した。持続的成長・企業価値向上への長期的インセンティブ及び株主との価値共有の仕組みを継続・拡大している。 - FY2022初出有価証券報告書
「当社取締役（監査等委員である取締役を除く） ５名 普通株式 20,511株 2021年７月21日」
取締役5名に対して普通株式20,511株の譲渡制限付株式を2021年7月21日に付与した。持続的成長・企業価値向上への長期的インセンティブと株主との価値共有を目的としている。