指名・報酬委員会による役員人事・報酬の審議
FY2016に初出。8回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
- FY2025開催回数減少継続有価証券報告書
「当事業年度において当社は指名・報酬委員会を２回開催しており、個々の委員の出席状況については次のとおりであります。」
指名・報酬委員会の構成は社外委員2名・社内委員1名のままで、開催回数は前期の3回から2回へ減少した。 - FY2024開催回数減少有価証券報告書
「当事業年度において当社は指名・報酬委員会を３回開催しており、個々の委員の出席状況については次のとおりであります。」
指名・報酬委員会の構成は社外委員2名・社内委員1名で、当事業年度の開催回数は3回と開示された。 - FY2023委員構成変更・開催実績の開示有価証券報告書
「さらに、経営のより一層の透明性を確保することを目的とした指名・報酬委員会(社外委員２名、社内委員１名)を設置し、取締役会長を議長として、取締役及び執行役員の選解任並びに報酬等に関する代表取締役からの諮問事項につき、審議することとしております。」
指名・報酬委員会の構成を社外委員2名・社内委員1名と記載し、当事業年度に4回開催した。 - FY2022前進有価証券報告書
「さらに、経営のより一層の透明性を確保することを目的とした指名・報酬委員会(社外委員３名、社内委員２名)を設置し、取締役会長を議長として、取締役及び執行役員の選解任並びに報酬等に関する代表取締役からの諮問事項につき、審議することとしております。」
指名・報酬委員会の構成を社外委員3名・社内委員2名と記載した。 - FY2019前進有価証券報告書
「さらに、経営のより一層の透明性を確保することを目的とした指名・報酬委員会（社外委員２名、社内委員２名）を設置し、取締役会長を議長として、取締役及び執行役員の選解任並びに報酬等に関する代表取締役からの諮問事項につき、審議することとしております。」
指名・報酬委員会について社外委員2名・社内委員2名の構成を明示し、当期に2回開催した実績を記載した。 - FY2018再掲有価証券報告書
「さらに、経営のより一層の透明性を確保することを目的とした指名・報酬委員会（委員４名）を設置し、取締役及び執行役員の選解任並びに報酬等に関する代表取締役からの諮問事項につき、審議することとしております。」
4名の指名・報酬委員会による役員人事・報酬審議を継続している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「さらに、経営のより一層の透明性を確保することを目的とした指名・報酬委員会（委員４名）を設置し、取締役及び執行役員の選解任並びに報酬等に関する代表取締役からの諮問事項につき、審議することとしております。」
4名の指名・報酬委員会による役員人事・報酬審議を継続している。 - FY2016初出有価証券報告書
「さらに、経営のより一層の透明性を確保することを目的とした指名・報酬委員会（委員４名）を設置し、取締役及び執行役員の選解任並びに報酬等に関する代表取締役からの諮問事項につき、審議することとしております。」
4名の指名・報酬委員会を設置し、取締役・執行役員の選解任および報酬を審議している。