5事業セグメントへの経営管理体制再構築
FY2020-Q1に初出。15回の記載のうち9回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
直近の記載が「達成」なのは、ほかに0社。
- FY2026達成有価証券報告書
「なお、第１四半期連結会計期間より、報告セグメントとして記載する事業セグメントを変更しております。具体的には、「リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「観光事業」の３事業としていた報告セグメントを、「アウトソーシング事業」、「賃貸管理事業」、「観光事業」に変更しており」
FY2026第1四半期から、従来の3事業区分をアウトソーシング・賃貸管理・観光の3区分へ変更したことを年次報告で実施済みとして確認している。 - FY2026-H1再定義有価証券報告書
「具体的には、「リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「観光事業」の３事業としていた報告セグメントを、「アウトソーシング事業」、「賃貸管理事業」、「観光事業」に変更しており」
従来の3事業区分から、福利厚生・借上社宅管理・海外赴任支援をまとめた「アウトソーシング事業」、不動産系の「賃貸管理事業」、観光事業という区分へ再編した。 - FY2025-H1再掲有価証券報告書
「当社グループはリロケーション事業、福利厚生事業、観光事業を主な事業としております。」
海外戦略事業を非継続事業とした後の、リロケーション・福利厚生・観光の3事業を中心とする報告・経営管理体制を再確認している。 - FY2024再掲有価証券報告書
「当社グループはリロケーション事業、福利厚生事業、観光事業を主な事業としております。」
海外戦略事業を非継続事業とした後の、3事業を中心とする報告・経営管理体制を再確認している。 - FY2024-Q3再掲有価証券報告書
「当社グループはリロケーション事業、福利厚生事業、観光事業を主な事業としております。」
海外戦略事業を非継続事業とした後の、リロケーション・福利厚生・観光の3事業を中心とする報告・経営管理体制を再確認している。 - FY2024-Q2再掲有価証券報告書
「当社グループはリロケーション事業、福利厚生事業、観光事業を主な事業としております。」
海外戦略事業を非継続事業とした後の、3事業を中心とする報告・経営管理体制を再確認している。 - FY2024-Q1再掲有価証券報告書
「当社グループはリロケーション事業、福利厚生事業、観光事業を主な事業としております。」
海外戦略事業を非継続事業とした後の、リロケーション・福利厚生・観光の3事業を中心とする報告体制を再確認している。 - FY2023-Q1達成有価証券報告書
「また、当第１四半期連結累計期間より、報告セグメントとして記載する事業セグメントを変更しております。具体的には、「リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「海外戦略事業」、「観光事業」の４事業としていた報告セグメントを、「リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「観光事業」に変更しており」
海外戦略事業を非継続事業に分類したことに伴い、予定されていた4事業から3事業への報告セグメント変更を当第1四半期から実施した。 - FY2022再定義有価証券報告書
「「海外戦略事業」を非継続事業に分類する予定であるため、2023年３月期第１四半期連結会計期間より、当社グループの報告セグメントは「リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「観光事業」の３事業を報告セグメントとする予定です。」
4セグメント体制から海外戦略事業を除く3セグメント体制へ、2023年3月期第1四半期から再編する予定を示した。 - FY2021-Q3再掲有価証券報告書
「当社グループは、前連結会計年度において、各事業間におけるシナジーとシステム投資などの経営資源配分をより効率的に実施するため、事業セグメントの変更を行いましたが、更なる権限移譲と責任の明確化及びスピード経営を目的に経営管理体制を再構築するため、第１四半期連結会計期間より再度事業セグメントを変更いたしました。」
権限移譲、責任明確化、スピード経営を目的とするセグメント・経営管理体制の再編を再確認している。 - FY2021-Q2再掲有価証券報告書
「当社グループは、前連結会計年度において、各事業間におけるシナジーとシステム投資などの経営資源配分をより効率的に実施するため、事業セグメントの変更を行いましたが、更なる権限移譲と責任の明確化及びスピード経営を目的に経営管理体制を再構築するため、第１四半期連結会計期間より再度事業セグメントを変更いたしました。」
権限移譲、責任明確化、スピード経営を目的とする5セグメントから4セグメントへの再編を再確認している。 - FY2021-Q1再定義有価証券報告書
「当社グループは、前連結会計年度において、各事業間におけるシナジーとシステム投資などの経営資源配分をより効率的に実施するため、事業セグメントの変更を行いましたが、更なる権限移譲と責任の明確化及びスピード経営を目的に経営管理体制を再構築するため、当第１四半期連結会計期間より再度事業セグメントを変更いたしました。」
前年度の5セグメント体制から、さらなる権限移譲・責任明確化・スピード経営を目的として、当第1四半期から再度セグメント区分と経営管理体制を組み替えた。 - FY2020-Q3再掲有価証券報告書
「これに伴い、第１四半期連結会計期間より、各事業間におけるシナジーとシステム投資などの経営資源配分をより効率的に実施することを目的に、経営管理体制を再構築し、事業セグメントを変更いたしました。具体的には、報告セグメントを従来の「国内事業」、「海外事業」から、「国内リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「赴任支援事業」、「海外事業」、「観光事業」に変更しております。」
シナジーやシステム投資を含む経営資源配分の効率化を目的とした5セグメント体制への変更を再確認している。 - FY2020-Q2再掲有価証券報告書
「これに伴い、第１四半期連結会計期間より、各事業間におけるシナジーとシステム投資などの経営資源配分をより効率的に実施することを目的に、経営管理体制を再構築し、事業セグメントを変更いたしました。具体的には、報告セグメントを従来の「国内事業」、「海外事業」から、「国内リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「赴任支援事業」、「海外事業」、「観光事業」に変更しております。」
シナジーやシステム投資を含む経営資源配分の効率化を目的とした5セグメント体制への変更を再確認している。 - FY2020-Q1初出有価証券報告書
「これに伴い、当第１四半期連結会計期間より、各事業間におけるシナジーとシステム投資などの経営資源配分をより効率的に実施することを目的に、経営管理体制を再構築し、事業セグメントを変更いたしました。具体的には、報告セグメントを従来の「国内事業」、「海外事業」から、「国内リロケーション事業」、「福利厚生事業」、「赴任支援事業」、「海外事業」、「観光事業」に変更しております。」
2020年3月期第1四半期から、シナジーやシステム投資を含む経営資源配分の効率化を目的に、従来の2区分から5区分へ報告セグメントと経営管理体制を再構築した。