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竹田iPホールディングス(7875)・方針再掲

企業の社会的責任(CSR)活動の充実

FY2017に初出。9回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

9記載
10年にわたる
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2017 – FY2020前進FY2022 – FY20252017: 120172018: 120182019: 120192020: 120202021: 120212022: 120222023: 120232024: 020242025: 120252026: 12026
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サステナビリティ経営における重要課題管理と取締役会監督体制1045社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1060社
尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている196社のうち14社を表示しています。上の文は196社すべてから計算しています。このテーマの1066件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026再掲有価証券報告書

    「リスク及び機会を監視し管理するため、当社グループでは、代表取締役社長が任命する者を委員長とするリスク管理委員会を設置し、リスク管理規程等に基づき、サステナビリティ関連を含むリスクを特定し、責任部署を定めグループ全体のリスクを網羅的・統括的に管理する体制を確保しています。」

    11項目のマテリアリティ、リスク管理委員会、責任部署、取締役会への報告を含むサステナビリティ推進体制を継続している。
  2. FY2025前進有価証券報告書

    「リスク及び機会を監視し管理するため、当社グループでは、経営管理担当役員を委員長とするリスク管理委員会を設置し、リスク管理規程等に基づき、サステナビリティ関連を含むリスクを特定し、責任部署を定めグループ全体のリスクを網羅的・統括的に管理する体制を確保しています。」

    サステナビリティ関連リスクを含むリスク管理について、担当役員を委員長とするリスク管理委員会、責任部署、取締役会への報告を含む体制を具体化している。
  3. FY2023前進有価証券報告書

    「2023年4月1日付にて代表取締役社長直轄のサステナビリティ推進室を新設いたしました。さらに当社グループのサステナビリティ推進に向けた体制の整備を進めて参ります。」

    サステナビリティ推進について、代表取締役社長直轄の推進室を2023年4月1日付で新設し、推進体制を具体化した。
  4. FY2022前進有価証券報告書

    「また、2021年10月に「竹田印刷グループ サステナビリティに関する方針」を策定いたしました。優先的に取り組む11項目のマテリアリティ(重要課題)を選定し、その活動を具体化し、実行しております。」

    CSRからサステナビリティ経営へ枠組みを進め、2021年10月に方針を策定し、11項目のマテリアリティを選定・実行している。
  5. FY2021再定義有価証券報告書

    「当社グループは、持続可能な社会の実現に向けて基盤となるコーポレート・ガバナンスの強化、コンプライアンスの徹底、内部統制システムの構築、顧客の価値を創造するワンストップソリューションの提供、環境配慮活動の推進などのSDGsへと繋がるゴール(課題)に積極的に取り組み、これまで以上に社会から信頼され、顧客から期待される企業へと成長をめざしてまいります。」

    従来のCSR活動を、持続可能な社会、SDGs、社会的価値創造企業への進化という枠組みで再整理している。
  6. FY2020再掲有価証券報告書

    「当社グループは、社会から信頼され顧客から期待される企業を目指し、内部統制システムの構築、環境配慮活動の推進、コンプライアンスの徹底、情報セキュリティの強化、顧客満足度向上への取り組み、協力会社との関係強化、地域社会への貢献活動、など様々な取り組みを進めてまいりました。今後とも社会的責任を果たすことの重要性を認識し、CSR活動の一層の充実を図ってまいります。」

    内部統制、環境、コンプライアンス、情報セキュリティ、顧客、協力会社、地域社会を含むCSR活動の継続・充実方針を再掲している。
  7. FY2019再掲有価証券報告書

    「当社グループは、社会から信頼され顧客から期待される企業を目指し、内部統制システムの構築、環境配慮活動の推進、コンプライアンスの徹底、情報セキュリティの強化、顧客満足度向上への取り組み、協力会社との関係強化、地域社会への貢献活動、など様々な取り組みを進めてまいりました。今後とも社会的責任を果たすことの重要性を認識し、CSR活動の一層の充実を図ってまいります。」

    内部統制、環境、コンプライアンス、情報セキュリティ、顧客、協力会社、地域社会を含むCSR活動の継続・充実方針を再掲している。
  8. FY2018再掲有価証券報告書

    「当社グループは、社会から信頼され顧客から期待される企業を目指し、内部統制システムの構築、環境配慮活動の推進、コンプライアンスの徹底、情報セキュリティの強化、顧客満足度向上への取り組み、協力会社との関係強化、地域社会への貢献活動、など様々な取り組みを進めてまいりました。今後とも社会的責任を果たすことの重要性を認識し、CSR活動の一層の充実を図ってまいります。」

    内部統制、環境、コンプライアンス、情報セキュリティ、顧客、協力会社、地域社会を含むCSR活動の継続・充実方針を再掲している。
  9. FY2017初出有価証券報告書

    「当社グループは、社会から信頼されお客様から期待される企業を目指し、内部統制システムの構築、環境配慮活動の推進、コンプライアンスの徹底、情報セキュリティの強化、お客様満足度向上への取り組み、協力会社との関係強化、地域社会への貢献活動など、さまざまな取り組みを進めてまいりました。今後とも社会的責任を果たすことの重要性を認識し、CSR活動の一層の充実を図ってまいります。」

    内部統制、環境、コンプライアンス、情報セキュリティ、顧客、協力会社、地域社会を含むCSR活動の継続・充実を方針として示している。
一緒に動いた変遷

「生産能力・品質向上のための設備投資」は、この変遷が動いた9回のうち3回、同じ書類で同じ向きに動きました。

332222★123456
  1. ★この変遷
  2. 1生産能力・品質向上のための設備投資3回
  3. 2重要取引先株式の限定保有と毎年の合理性検証3回
  4. 3生産性・仕入・経費・IT活用による価格競争力の向上2回
  5. 4安定配当と成長投資・研究開発への内部留保活用2回
  6. 5生産設備の種類・能力・配置の最適化2回
  7. 6目標利益の達成と収益力の向上2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
竹田iPホールディングスの次の決算発表は2026-11-13の予定です。 決算プレビューを見る
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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