ムサシフィロソフィーを基軸とするコーポレート・ガバナンス
FY2016に初出。9回の記載のうち6回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに1社。
- FY2026再掲有価証券報告書
「当社は、当社グループが企業活動を展開するにあたって、「Our Origin（創業の精神）/ Purpose（使命）社是 / Way（行動指針）」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーを統治の基軸とし、ガバナンス充実を最重要課題とする位置づけを継続している。 - FY2024再掲有価証券報告書
「当社は、当社グループが企業活動を展開するにあたって、「Our Origin（創業の精神）/ Purpose（使命）社是 / Way（行動指針）」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーを統治の基軸とし、コーポレート・ガバナンスの充実を最重要課題とする位置づけを継続している。 - FY2022再掲有価証券報告書
「当社は、ムサシグループが企業活動を展開するにあたって、「Our Origin（創業の精神）/ Purpose（使命）社是 / Way（行動指針）」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーを統治の基軸とし、コーポレート・ガバナンスの充実を最重要課題とする位置づけを継続している。 - FY2022-Q1再定義有価証券報告書
「また当社では、自社の使命（Our Purpose）を「わたしたちはテクノロジーへの"情熱"とイノベーションを生み出す"知恵"をあわせて、人と環境が"調和"した豊かな地球社会の実現に貢献します」と策定しています。」
ムサシフィロソフィーの構成要素を示す従来の説明に加え、自社の使命（Our Purpose）を具体的な文言として策定している。 - FY2021再定義有価証券報告書
「「Our Origin（創業の精神）/ Purpose（使命）社是 / Way（行動指針）」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーの構成要素の表記をOur Origin、Purpose、Wayとして整理し直しているが、ガバナンスを最重要課題とする位置づけは継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「当社は、ムサシグループが企業活動を展開するにあたって、「創業の精神」「社是」「行動指針」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーを基軸とするコーポレート・ガバナンスの充実を、引き続き最重要課題としている。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社は、ムサシグループが企業活動を展開するにあたって、「創業の精神」「社是」「行動指針」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーを基軸とするガバナンス充実を引き続き最重要課題としている。 - FY2018再掲有価証券報告書
「当社は、ムサシグループが企業活動を展開するにあたって、「創業の精神」「社是」「行動指針」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
ムサシフィロソフィーを基軸とするガバナンス充実を、引き続き最重要課題としている。 - FY2016初出有価証券報告書
「当社は、ムサシグループが企業活動を展開するにあたって、「創業の精神」「社是」「行動指針」によって構成される「ムサシフィロソフィー」を基軸に、コーポレート・ガバナンスの充実を経営の最重要課題と位置づけております。」
創業の精神・社是・行動指針からなるムサシフィロソフィーを統治の基軸としている。