2019年2月期～2021年2月期の中期経営計画による基盤固め
FY2018に初出。11回の記載のうち8回が「再掲」。直近の記載はFY2021。
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2025年。28社中7社が悪化側に。
直近の記載が「達成」なのは、ほかに1社。
- FY2021達成有価証券報告書
「中期経営計画における業績目標（売上収益：32,000～35,000百万円、EBITDA：約7,000百万円、１株当たり当期利益：約300円）については前期で達成しておりますが、2021年２月期においても、引き続き将来の持続的な成長に向けた基盤づくりとして、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を実現することを目標として掲げております。」
FY2019～FY2021中期経営計画の売上収益、EBITDA、1株当たり当期利益の業績目標を前期に達成したことが、通期報告でも確認された。 - FY2021-Q3再掲有価証券報告書
「中期経営計画における業績目標（売上収益：32,000～35,000百万円、EBITDA：約7,000百万円、１株当たり当期利益：約300円）については前期で達成しておりますが、2021年２月期においても、引き続き将来の持続的な成長に向けた基盤づくりとして、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を実現することを目標として掲げております。」
中期経営計画の業績目標を前期に達成したとの説明と、2021年2月期も人員増・高付加価値化による基盤づくりを継続する方針が再確認されている。 - FY2021-Q2再掲有価証券報告書
「中期経営計画における業績目標（売上収益：32,000～35,000百万円、EBITDA：約7,000百万円、１株当たり当期利益：約300円）については前期で達成しておりますが、2021年２月期においても、引き続き将来の持続的な成長に向けた基盤づくりとして、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を実現することを目標として掲げております。」
中期経営計画の業績目標を前期に達成したとの説明と、2021年2月期も人員増・高付加価値化による基盤づくりを続ける方針が再確認されている。 - FY2021-Q1前進有価証券報告書
「中期経営計画における業績目標（売上収益：32,000～35,000百万円、EBITDA：約7,000百万円、１株当たり当期利益：約300円）については前期で達成しておりますが、2021年２月期においても、引き続き将来の持続的な成長に向けた基盤づくりとして、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を実現することを目標として掲げております。」
中期経営計画の売上収益、EBITDA、1株当たり当期利益の業績目標を前期に達成した一方、2021年2月期も人員増と高付加価値化による基盤づくりを継続する方針が示された。 - FY2020再掲有価証券報告書
「当社は、2018年４月に公表いたしました「中期経営計画（FY2019－FY2021)」において、2019年２月期から2021年２月期までを「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、これまでの成長スピード（15～20％）を維持し、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を目標として取り組み、」
FY2019～FY2021を基盤固めの3年間とし、15～20％の成長速度、人員増、高付加価値化を目指す中期経営計画が通期報告でも再確認されている。 - FY2020-Q3再掲有価証券報告書
「当社は、2018年４月に公表いたしました「中期経営計画（FY2019－FY2021)」において、2019年２月期から2021年２月期までを「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、これまでの成長スピード（15～20％）を維持し、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を目標として取り組み、」
FY2019～FY2021を基盤固めの3年間とし、15～20％の成長速度、人員増、高付加価値化を目指す中期経営計画が継続して記載されている。 - FY2020-Q2再掲有価証券報告書
「当社は、2018年４月に公表いたしました「中期経営計画（FY2019－FY2021)」において、2019年２月期から2021年２月期までを「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、これまでの成長スピード（15～20％）を維持し、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を目標として取り組み、」
FY2019～FY2021を基盤固めの3年間とし、人員増・高付加価値化による成長を目指す中期経営計画が継続している。 - FY2020-Q1再掲有価証券報告書
「当社は、2018年４月に公表いたしました「中期経営計画（FY2019－FY2021)」において、2019年２月期から2021年２月期までを「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、これまでの成長スピード（15～20％）を維持し、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を目標として取り組み、」
FY2019～FY2021を基盤固めの3年間とし、人員増・高付加価値化による成長を目指す中期経営計画が継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社は、2018年４月に「2018年２月期決算説明会資料」に含めて公表いたしました「中期経営計画(FY2019－FY2021)」において、2019年２月期から2021年２月期までを「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、これまでの成長スピード（15～20％）を維持し、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を目標としております。」
FY2019～FY2021を基盤固めの3年間とする中期経営計画、人員増と高付加価値化による成長目標が年次報告書でも再確認されている。 - FY2019-Q2再掲有価証券報告書
「当社は、2018年４月に「2018年２月期決算説明会資料」に含めて公表いたしました「中期経営計画(FY2019－FY2021)」において、2019年２月期から2021年２月期までを「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、既存事業の進展（人員増と高付加価値化）による着実な成長を目標としております。」
FY2019～FY2021を基盤固めの3年間とする中期経営計画、既存事業の人員増・高付加価値化による成長目標が再確認されている。 - FY2018初出有価証券報告書
「当社は、2019年２月期～2021年２月期を「将来の持続的な事業拡大に向けた基盤固めの３年間」と位置付け、今後の成長戦略や新たな経営目標を設けて、売上収益、利益ともに、これまでの成長スピード（15～20％）を維持した着実な成長を目指す「中期経営計画」を策定し、2018年４月20日に公表いたしました。」
2019年2月期から2021年2月期までを基盤固めの3年間とする中期経営計画を策定・公表し、売上収益・利益の成長維持、人材、高付加価値化、ブランド、経営体制などを計画項目としている。