ディ・アイ・システム（4421）・方針重要課題への具体的取組を拡充
安心・安全、イノベーション、多様性、健全経営を通じた重要課題への対応
FY2023に初出。。直近の記載はFY2024。
2記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
サステナビリティ経営の4つの重点課題51社が書いているテーマ・逆風0社・追い風52社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2021年。7社中1社が悪化側に。
直近の記載が「その他」なのは、ほかに0社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている51社のうち14社を表示しています。上の文は51社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024重要課題への具体的取組を拡充有価証券報告書
「・気候変動リスク対応として、環境負荷低減を設計思想としたシステム開発の継続 ・情報セキュリティ・個人情報保護の取り組み継続 ・先進技術に対応できる人材の育成と多様性の尊重 ・従業員の健康増進 ・ワークスタイル変革の推進」
従来の4つの重要課題に、気候変動リスク対応、環境負荷低減を意識した開発、情報セキュリティ、人材育成、健康増進、ワークスタイル変革などの具体的取組を紐づけている。 - FY2023初出有価証券報告書
「イ．安心・安全で便利な社会の実現に貢献 ロ．イノベーション・共創を通じ豊かな社会の実現に貢献 ハ．多様な人材がいきいきと活躍できる社会の実現に貢献 ニ．健全な企業経営の維持・強化」
サステナビリティ上の優先課題として、安心・安全な社会、イノベーション・共創、多様な人材、健全な企業経営の4項目を初めて整理している。