読む価値
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会社の説明から読み取った方向です。規模
10107
百万円（2030年9月期の売上高目標）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。経営計画として書かれたこと
策定売上高+27.1%
基準 7,952目標10,107百万円
営業利益+164.6%
基準 381目標1,008百万円
営業利益率+5.2pt
基準 4.8目標10％
線は、書類が示す基準の水準から目標の水準までの上がり幅です。傾きは、この書類の中で最も大きい伸び幅を基準にしています。％で示される指標は、差をポイント（pt）で表しています。点線の数値は、会社が伸び幅を示していないため、公表された2つの数値から算出したものです。
ROE15.1％（2026年9月期実績） → 非開示
比較する現在の水準が書かれていないため、目標の水準だけを示しています。前の計画はどうなったか売上高 7,952 / 営業利益 381 / 営業利益率 4.8％ → 売上高 7,742 / 営業利益 428 / 営業利益率 5.5％
分野別の投資額分野 AI投資 / 金額 2027年9月期投資額：1億円～、分野 AI活用の製品・サービス投資 / 金額 2027年9月期投資額：0.5億円～、分野 人的投資 / 金額 非開示、分野 M&A投資 / 金額 非開示
資本の使い方について述べたこと
配当性向・DOEの方針2027年9月期より、目標とする連結配当性向を35％～40％へ見直し。長期的で安定した配当を継続する。DOEは2027年9月期予定4.6％と記載。配当性向は利益のうち配当に回す割合、DOEは純資産に対する配当の割合です。
重点施策
01AIによるビジネスモデル・原価構造の抜本的改革
02「AI×強み」による高付加価値ソリューションの共創
03AI時代を牽引する自走型人材基盤と組織の確立
04AIエンジニア育成推進とAI駆動型開発プロセスの標準化
05バックオフィス「AI協働モデル」の構築
06AI駆動開発による新製品・新サービスの創出
07開発領域にとどまらないAI活用展開
08AIを活用したDX推進
09AI時代の「コア人材」の段階的育成と確保
10事業戦略別の採用と育成
11定着率向上と生産性向上
12「AI活用×品質保証」を強みとした伴走型エンジニアリング
13元請け取引の拡大（高粗利プライムSIへのシフト）
14AI実装を加速させるプラットフォーム基盤の提供
15AI駆動開発を中核とした「AI関連研修」の拡充
16AI時代の安全を支える「セキュリティ研修」の展開
17企業のAI定着化ニーズに応える「AI基礎研修」の強化
18「ピジェトレ」の学習データに基づく次世代タレントマネジメントの実現
19既存製品・サービスの機能拡充及び拡販
20新領域「AIガバナンス・利用統制セキュリティ」の展開
21中堅・中小市場への展開
22AI投資
23AI活用の製品・サービス投資
24人的投資
25M&A投資
計画の前提「AI急伸」に伴うSIビジネスのパラダイムシフトが進行、AIの技術革新によるIT開発・運用プロセスの根本的変革、AI活用による「高付加価値ソリューション」への需要シフト、汎用ITスキルから「業務知見×AI活用力」を有する人材への転換
セグメント別目標セグメント システムインテグレーション事業 / 指標 元請け比率 / 目標 40％以上
非財務目標指標 健康診断受診率 / 目標 100％ / 時期 継続
会社が挙げているリスク
従来の「人月・工数依存型」モデル脱却の遅れによる、中長期的な競争力低下の懸念
生成AIの普及で社内開発が容易化する一方、設計やセキュリティが不十分なシステムの乱立リスク
見直し・取り下げの理由
AI急伸に伴うSIビジネスのパラダイムシフトが進行しており、持続的成長に向けた「AIネイティブ化」への集中投資の実行が不可欠であると判断。単に売上規模を追うのではなく、AI活用により「成長の質（利益率・スケーラビリティ）」を向上させたうえで、高利益率な「売上100億円企業」を目指すシナリオへと再構築。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 計画の名称 | 新中期経営計画（2027年9月期～2030年9月期） |
| 計画期間 | 2027年9月期～2030年9月期 |
| 計画に対する動き | 策定 |
| 売上高目標 | 7,952百万円 → 10,107百万円 |
| 営業利益目標 | 381百万円 → 1,008百万円 |
| 営業利益率目標 | 4.8％ → 10.0％ |
| ROE目標 | 15.1％（2026年9月期実績） → 非開示 |
| 配当性向・DOEの方針 | 2027年9月期より、目標とする連結配当性向を35％～40％へ見直し。長期的で安定した配当を継続する。DOEは2027年9月期予定4.6％と記載。 |
| 分野別の投資額 | 分野 AI投資 / 金額 2027年9月期投資額：1億円～、分野 AI活用の製品・サービス投資 / 金額 2027年9月期投資額：0.5億円～、分野 人的投資 / 金額 非開示、分野 M&A投資 / 金額 非開示 |
| セグメント別目標 | セグメント システムインテグレーション事業 / 指標 元請け比率 / 目標 40％以上 |
| 非財務目標 | 指標 健康診断受診率 / 目標 100％ / 時期 継続 |
| 計画の前提 | 「AI急伸」に伴うSIビジネスのパラダイムシフトが進行、AIの技術革新によるIT開発・運用プロセスの根本的変革、AI活用による「高付加価値ソリューション」への需要シフト、汎用ITスキルから「業務知見×AI活用力」を有する人材への転換 |
| 重点施策 | AIによるビジネスモデル・原価構造の抜本的改革、「AI×強み」による高付加価値ソリューションの共創、AI時代を牽引する自走型人材基盤と組織の確立、AIエンジニア育成推進とAI駆動型開発プロセスの標準化、バックオフィス「AI協働モデル」の構築、AI駆動開発による新製品・新サービスの創出、開発領域にとどまらないAI活用展開、AIを活用したDX推進、AI時代の「コア人材」の段階的育成と確保、事業戦略別の採用と育成、定着率向上と生産性向上、「AI活用×品質保証」を強みとした伴走型エンジニアリング、元請け取引の拡大（高粗利プライムSIへのシフト）、AI実装を加速させるプラットフォーム基盤の提供、AI駆動開発を中核とした「AI関連研修」の拡充、AI時代の安全を支える「セキュリティ研修」の展開、企業のAI定着化ニーズに応える「AI基礎研修」の強化、「ピジェトレ」の学習データに基づく次世代タレントマネジメントの実現、既存製品・サービスの機能拡充及び拡販、新領域「AIガバナンス・利用統制セキュリティ」の展開、中堅・中小市場への展開、AI投資、AI活用の製品・サービス投資、人的投資、M&A投資 |
| 前計画の実績 | 売上高 7,952 / 営業利益 381 / 営業利益率 4.8％ → 売上高 7,742 / 営業利益 428 / 営業利益率 5.5％ |
| 見直し・取り下げの理由 | AI急伸に伴うSIビジネスのパラダイムシフトが進行しており、持続的成長に向けた「AIネイティブ化」への集中投資の実行が不可欠であると判断。単に売上規模を追うのではなく、AI活用により「成長の質（利益率・スケーラビリティ）」を向上させたうえで、高利益率な「売上100億円企業」を目指すシナリオへと再構築。 |
| 認識するリスク | 従来の「人月・工数依存型」モデル脱却の遅れによる、中長期的な競争力低下の懸念、生成AIの普及で社内開発が容易化する一方、設計やセキュリティが不十分なシステムの乱立リスク |
| 公表日 | 2026年11月13日 |
この書類が述べていない項目（8件）
当期純利益目標ROIC目標自己株式取得の方針資本コストPBR・株価に関する自己評価投資計画の総額対象市場の規模取締役会決議日
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。AI急伸に伴うSIビジネスのパラダイムシフトが進行しており、持続的成長に向けた「AIネイティブ化」への集中投資の実行が不可欠と判断したため。従来の「人月・工数依存型」モデルから脱却し、高付加価値・高収益体質へ転換する。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。