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CLホールディングス(4286)・事実連結従業員数の減少

業容拡大に伴う従業員数の増加

FY2019に初出。5回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2020。直近の記載はFY2025。

5記載
7年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2019前進FY2020 – FY20232020: 120202021: 120212022: 020222023: 120232024: 120242025: 020252026: 12026
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事業運営を支える従業員・臨時雇用者の配置規模59社が書いているテーマ・逆風8社・追い風20社

直近の記載が「その他」なのは、ほかに39社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている59社のうち14社を表示しています。上の文は59社すべてから計算しています。
一緒に動いた変遷

「経営理念教育とリーダーマネジメント教育による組織浸透」は、この変遷が動いた5回のうち3回、同じ書類で同じ向きに動きました。

322222★123456
  1. ★この変遷
  2. 1経営理念教育とリーダーマネジメント教育による組織浸透3回
  3. 2コンテンツ活用による物販・カフェ展開と商品・サービスの拡張2回
  4. 3売上高・利益の増収増益2回
  5. 4配当支払いと自己株式取得2回
  6. 5役職員向け新株予約権の発行2回
  7. 6売上高および営業利益の向上2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
CLホールディングスの次の決算プレビューはまだありません。
報道
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