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極楽湯ホールディングス(2340)・方針前進

透明性の高いガバナンスと企業倫理の実践

FY2016に初出。15回の記載のうち10回が「再掲」。直近の記載はFY2023。

15記載
8年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – FY2018-Q3再掲FY2019-Q1 – FY20222016: 320162017: 320172018: 320182019: 320192020: 020202021: 020212022: 220222023: 12023
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内部統制・企業統治・コンプライアンスの一体的強化440社が書いているテーマ・逆風2社・追い風440社

直近の記載が「前進」なのは、ほかに73社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている200社のうち14社を表示しています。上の文は200社すべてから計算しています。このテーマの442件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2023前進有価証券報告書

    「当社においては、取締役会を構成する取締役7名中2名を社外取締役、及び監査役会を構成する監査役3名中2名を社外監査役とし、より透明性の高いガバナンス体制を構築しております。」

    前年度に提案されていた取締役7名・社外取締役2名の構成が実際の体制として記載されている。
  2. FY2023-Q2前進有価証券報告書

    「2022年9月 当社 社外取締役(現任)」

    第43期有価証券報告書で提案されていた取締役構成の変更に関連し、2022年9月28日付で上野建太郎氏が社外取締役に就任した。併せて取締役1名が退任している。
  3. FY2022取締役構成の変更を提案有価証券報告書

    「当社においては、有価証券報告書提出日現在、取締役会を構成する取締役5名中1名を社外取締役、及び監査役会を構成する監査役3名中2名を社外監査役とし、より透明性の高いガバナンス体制を構築しております。2022年9月28日開催予定の第43期定時株主総会の議案(決議事項)として、取締役7名(うち社外取締役2名)を提案しております。」

    提出日時点の取締役5名中1名の社外取締役構成を示す一方、定時株主総会に取締役7名・社外取締役2名の構成を提案している。
  4. FY2020-Q2再掲有価証券報告書

    「4.「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  5. FY2020-Q1再掲有価証券報告書

    「4.「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  6. FY2019-Q3再掲有価証券報告書

    「4.「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  7. FY2019-Q1再掲有価証券報告書

    「4.「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  8. FY2018前進有価証券報告書

    「当社においては、取締役会を構成する取締役7名中2名を社外取締役、及び監査役会を構成する監査役3名中2名を社外監査役とし、より透明性の高いガバナンス体制を構築しております。」

    社外取締役・社外監査役の構成を示すとともに、内部統制委員会の設置、内部監査室と監査役・会計監査人の連携、子会社への理念・方針の周知を記載している。
  9. FY2018-Q3再掲有価証券報告書

    「4.「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  10. FY2018-Q2再掲有価証券報告書

    「「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  11. FY2017再掲有価証券報告書

    「当社においては、取締役会を構成する取締役6名中2名を社外取締役、及び監査役会を構成する監査役3名中2名を社外監査役とし、より透明性の高いガバナンス体制を構築しております。」

    社外取締役・社外監査役による透明性の高いガバナンス、取締役会・監査役会・内部監査の連携、全社員へのコンプライアンス徹底を記載している。
  12. FY2017-Q3再掲有価証券報告書

    「「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  13. FY2017-Q2再掲有価証券報告書

    「「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた企業経営、危機管理体制、法令遵守を基本方針として再掲している。
  14. FY2017-Q1再掲有価証券報告書

    「「開かれた企業経営体質」を基本に、危機管理体制の構築と法令遵守を徹底する」

    開かれた経営、危機管理、法令遵守を基本方針として再掲している。
  15. FY2016初出有価証券報告書

    「当社においては、取締役会を構成する取締役6名中1名(提出日現在は7名中2名)を社外取締役、及び監査役会を構成する監査役3名中2名(提出日現在は3名中2名)を社外監査役とし、より透明性の高いガバナンス体制を構築しております。コンプライアンス(法令遵守)に関しましては全社員に徹底すべく意識の高揚を行い、企業倫理の実践強化を図っております。」

    社外役員、監査役制度、コンプライアンス教育を通じた透明性・監督機能の確保を記載している。
一緒に動いた変遷

「顧客ニーズを捉えた既存店施策による客数・売上高の改善」は、この変遷が動いた15回のうち3回、同じ書類で同じ向きに動きました。

3222★1234
  1. ★この変遷
  2. 1顧客ニーズを捉えた既存店施策による客数・売上高の改善3回
  3. 2国内40店舗・海外2店舗の店舗基盤2回
  4. 3顧客満足の向上と適切な利益の安定獲得2回
  5. 4中国を中心とする海外店舗展開2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
極楽湯ホールディングスの次の決算発表は2026-11-13の予定です。 決算プレビューを見る
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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