高橋カーテンウォール工業（1994）・目標引き上げ

2025年度の男性育児休業取得率30％目標

FY2024に初出。2回の記載のうち1回が「引き上げ」で、最初の「引き上げ」はFY2025。直近の記載はFY2025。

2記載

2年にわたる

0うち適時開示

動きの推移

同じテーマの他社

男性育児休業取得率の向上110社が書いているテーマ・逆風1社・追い風109社

直近の記載が「引き上げ」なのは、ほかに10社。

尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。

比べている110社のうち14社を表示しています。上の文は110社すべてから計算しています。

全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順

一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき

高橋カーテンウォール工業の次の決算プレビューはまだありません。

報道

この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。