アズパートナーズ（160A）・施策初出直近の決算説明資料（2026-08-14）では「前進」
新卒採用と特定技能外国人材の受入れ拡大
FY2026に初出。4回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」は2026-05-29。直近の記載は2026-08-14。
4記載
1年にわたる
3うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
外国人材の採用・技能移転による人材不足対応10社が書いているテーマ・逆風0社・追い風10社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに4社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-08-14前進決算説明資料
「特定技能外国人材の採用を本格化し、2024年度11名から2025年度には80名へと大幅拡大。」
新卒・中途・特定技能の採用ポートフォリオについて、特定技能外国人材の採用実績を年度別の人数で具体化している。 - FY2026初出有価証券報告書
「そのため、新卒採用は、当社の長期的な人材開発戦略の中心的な要素であり、2021年３月期以降、毎年100人以上の新卒採用を実施しております。また、2025年３月期より、当社は特定技能の外国人材の採用を開始しております。」
2021年３月期以降の新卒採用100人以上を継続し、2026年３月期には新卒者171人、特定技能外国人材82人を採用した。人材不足への対応として外国人材の受入れも拡大している。