Evaluating and improving Board effectiveness with the assistance of external counsel
First written in FY2024. 2 of 3 entries say "Advanced", first in FY2025. Latest entry: FY2026.
13 other companies' latest entry also says "Advanced".
- FY2026AdvancedAnnual report
「前事業年度の評価結果を踏まえ、当事業年度は以下の取組みを行いました。・中長期的な企業価値向上のため、当社事業の市場環境や競争環境の変動リスクに対し、執行役からの詳細な報告に基づく議論を重ねました。・持続可能な成長には多様な視点が不可欠であるとの認識の下、人的資本に関する議論を深化させました。・昨年に引き続き、社外取締役と執行役とのコミュニケーションの機会を充実させ、課題の共有や経営戦略の議論を深化させました。」
取締役会実効性評価を踏まえ、市場・競争環境の変動リスク、人的資本、社外取締役と執行役の対話について具体的な議論・改善を実施した。評価アンケートでは大半の項目が5点満点中4点以上となった。 - FY2025AdvancedAnnual report
「当事業年度を総括したアンケートでは、殆どの項目において評価点の平均値が５点満点中４点以上となり、取締役会の実効性について社内外の取締役から高い評価を得ました。」
外部弁護士を起用した取締役会実効性評価を実施し、当事業年度の大半の評価項目で平均4点以上（5点満点）となったこと、評価結果を踏まえた改善課題として中核人材の多様性や後継者育成を挙げている。 - FY2024First statedAnnual report
「Every year, we evaluate the effectiveness of the board of directors to verify whether it is appropriately performing the functions expected of it and to improve those functions. The evaluation is conducted by questionnaire. To enhance its independence and objectivity, we appoint external counsel to review the questionnaire and analyze and evaluate the results.」
For the first time, specifically discloses a system of annual board-effectiveness evaluations, review and analysis by external counsel, and improvements based on the results.