Tsuburaya Fields Holdings (2767) · InitiativeAdvanced
Visualizing and Preparing to Disclose Human-Capital Targets and Results
First written in FY2023. 2 of 3 entries say "Advanced", first in FY2025. Latest entry: FY2026.
3entries
4years
0from disclosures
How it moved
Same theme, other companies
Comprehensive Disclosure of Human Capital MetricsA theme 339 companies write about · 0 as a headwind · 110 as a tailwind
24 other companies' latest entry also says "Advanced".
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 198 companies compared. The sentences above are computed from all 198.Comparing 200 of the theme's 342 threads.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2026AdvancedAnnual report
「2024年3月期 2025年3月期 2026年3月期 グループ従業員数 ( 人 ) 1,423 1,664 1,774 うち新卒採用数 5 21 31 教育・研修費用 ( 百万円 ) 54 89 141」
人的資本について、従業員数、新卒採用数、教育・研修費用等を2024年3月期から2026年3月期までの実績として開示し、可視化を進めた。 - FY2025AdvancedAnnual report
「2023年3月期 2024年3月期 2025年3月期 グループ従業員数(人) 1,259 1,423 1,664 うちグローバル部門(人) 20 30 64 うちIP・商品統括部門(人) 148 173 220」
人的資本の目標・実績について、グループ従業員数、グローバル部門、IP・商品統括部門の2023年3月期から2025年3月期までの実績を開示した。 - FY2023First statedAnnual report
「また、人的資本における取り組みについても、「人的資本可視化指針」に基づく人材育成及び社内環境整備の方針と、これを用いた目標及び実績を開示すべく、準備を進めています。今後3年以内を目処に、開示が可能となった時点で、速やかに当社IRサイトを通じて適宜開示を行う予定です。」
人的資本可視化指針に基づく人材育成・社内環境整備の方針、目標、実績を開示する準備を3年以内を目処に進めている。