Komori
Persol Holdings (2181) · TargetROIC 10% target not achieved

Enhancing presence in the Asia-Pacific region

First written in FY2016. 11 of 24 entries say "Restated". Latest entry: FY2026.

24entries
11years
2from disclosures
Share on X
How it moved
ProgressHeldSoftenedWorseRestatedFY2019-Q1 – FY2020-Q1AdvancedFY2021 – FY2023-Q3AdvancedFY20242016: 320162017: 320172018: 420182019: 320192020: 020202021: 120212022: 220222023: 220232024: 220242025: 120252026: 32026
Same theme, other companies
Sustaining high growth and earnings contributions from overseas brands, particularly in AsiaA theme 16 companies write about · 0 as a headwind · 18 as a tailwind

The whole theme swung hardest in 2025: 3 of 13 companies on the "Worse" side.

3 other companies' latest entry also says "Other".

Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 16 companies compared. The sentences above are computed from all 16.
Full recordFilings, disclosures and news, newest first
  1. FY2026ROIC 10% target not achievedAnnual report

    「Although the Asia Pacific SBU steadily expanded its profit scale to approximately ¥10 billion amid a more difficult market environment than anticipated, it did not achieve the stated ROIC target of 10%.」

    Asia Pacific SBUは利益規模が100億円規模に到達した一方、従来掲げていたROIC10%目標は未達となった。
  2. FY2026-H1RestatedAnnual report

    「本セグメントは、アジア地域で人材サービス事業、豪州においては人材サービス事業及びファシリティマネジメント事業等を主に展開しております。」

    APACで人材サービスおよび豪州のファシリティマネジメント事業を展開する構成を引き続き示している。
  3. FY2024AdvancedAnnual report

    「The Asia Pacific SBU is reviewing its business portfolio and promoting cost optimization to achieve ROIC of 10%.」

    APACでのプレゼンス・収益性向上について、ROIC10%という指標と、事業ポートフォリオ見直し・コスト最適化という手段を明示している。
  4. FY2024-Q3RestatedAnnual report

    「APAC地域におきましては、国・地域における濃淡はあるものの、計画のとおり推移しております。」

    APAC地域での事業展開について、国・地域ごとの濃淡を認識しつつ、計画どおり推移しているとの説明を継続している。
  5. FY2024-Q2RestatedAnnual report

    「APAC地域におきましても、一部の地域でCOVID-19の影響は残っておりますが、総じて順調に推移しております。」

    APAC地域での事業拡大・プレゼンス向上を目指す前提として、地域事業が総じて順調に推移していると引き続き説明している。
  6. FY2023-Q3AdvancedAnnual report

    「2022年9月30日付でHelpster Pte. Ltd.の株式取得を行い、新たに連結子会社としたことにより、Asia Pacificセグメントにおいてのれんが2,028百万円増加しております。」

    Helpster Pte. Ltd.の株式取得・連結子会社化により、Asia Pacificセグメントの海外事業基盤を拡大している。
  7. FY2023-Q1AdvancedAnnual report

    「2022年3月1日です。」「これにより当社グループが保有するPERSOLKELLYの議決権比率は51.0%から97.5%となりました。」

    APACでのプレゼンス・関与強化に向け、PERSOLKELLYの追加取得を2022年3月1日に完了し、議決権比率を97.5%へ引き上げた。
  8. FY2022-Q3AdvancedAnnual report

    「これにより当社グループが保有するPERSOLKELLYの議決権比率は51.0%から97.5%となります。」

    APACでのプレゼンス向上に向け、PERSOLKELLYに対する議決権比率を97.5%へ引き上げる追加取得を予定し、海外事業に対するグループの関与を強化している。
  9. FY2021AdvancedAnnual report

    「組織の最適再編により、PERSOLKELLYの豪州ビジネスをProgrammedに移管し、黒字化を実現」

    APACでのプレゼンス・収益基盤強化に向け、豪州ビジネスの移管と黒字化という具体的な進展を記載している。
  10. FY2020-Q1RestatedAnnual report

    「アジア・パシフィック地域における中長期的なビジネス拡大とプレゼンス向上に向け、引き続き競争力強化を目指してまいります。」

    APACでの中長期的な事業拡大、プレゼンス向上、競争力強化の目標を引き続き掲げている。
  11. FY2019RestatedAnnual report

    「中長期的なアジア・パシフィック地域でのビジネス拡大とプレゼンスの向上に向け、オーストラリアに大きな事業基盤を有するPROGRAMMEDセグメントと共に、2つの海外セグメント体制でアジア・パシフィック地域での競争力強化を目指してまいります。」

    PERSOLKELLYとPROGRAMMEDの2海外セグメントを通じたAPACでの事業拡大・競争力強化の目標を継続している。
  12. FY2019-Q3RestatedAnnual report

    「中長期的なAPACへのビジネス拡大とプレゼンスの向上に向け、オーストラリアに大きな事業基盤を有するPROGRAMMEDセグメントと共に、2つの海外セグメント体制で引き続きAPAC地域での競争力強化を目指してまいります。」

    PERSOLKELLYとPROGRAMMEDの2海外セグメントを通じたAPACでの事業拡大・競争力強化の目標を継続している。
  13. FY2019-Q2RestatedAnnual report

    「これらの2つの海外セグメントにより、中長期的なアジア・パシフィック地域(APAC)へのビジネス拡大とプレゼンスの向上に向け、引き続き競争力強化を目指してまいります。」

    PERSOLKELLYとPROGRAMMEDの2海外セグメントを通じたAPACでの事業拡大・プレゼンス向上の目標を継続している。
  14. FY2019-Q1RestatedAnnual report

    「中長期的なアジア・パシフィック地域(APAC)へのビジネス拡大とプレゼンスの向上に向け、引き続き競争力強化を目指してまいります。」

    APACでの事業拡大・プレゼンス向上と競争力強化の目標を引き続き掲げている。
  15. FY2018AchievedAnnual report

    「日本を除くアジア・パシフィック地域最大の市場である豪州に強固な事業基盤を有する同社株式の取得により、同地域最大規模の人材サービス会社となることに加え、今後はそのノウハウを活かし更なる競争力強化を目指してまいります。」

    Programmed社の100%取得により、アジア・パシフィック地域最大規模の人材サービス会社となるという到達点を記載している。
  16. FY2018-Q3RestatedAnnual report

    「今後、同地域最大の市場である豪州に強固な事業基盤を有する同社のノウハウを活かし、同地域最大規模の人材サービス会社として競争力強化を目指してまいります。」

    豪州の事業基盤を活用し、アジア・パシフィック地域最大規模の人材サービス会社を目指す目標を継続している。
  17. FY2018-Q2AdvancedAnnual report

    「平成29年10月に豪州を中心に人材サービス事業及びメンテナンス事業を行う、Programmed Maintenance Services Limited社の発行済株式の100%を取得し、子会社化いたしました。今後、同社の強固な事業基盤を活かし、同地域における地域最大規模の人材サービス会社として競争力強化を目指してまいります。」

    アジア・パシフィック地域でのプレゼンス向上について、豪州を中心とするProgrammed社の100%取得を完了し、地域最大規模の人材サービス会社を目指す基盤を具体化している。
  18. FY2018-Q1RaisedAnnual report

    「今後、同社の強固な事業基盤を活かし、同地域における地域最大規模の人材サービス会社として競争力強化を目指してまいります。」

    アジア・パシフィック地域での目標が、既存の合弁事業によるプレゼンス向上に加え、Programmed社の事業基盤を活用した地域最大規模の人材サービス会社を目指す内容へ拡張されている。
  19. FY2017-Q3RestatedAnnual report

    「さらに、成長著しいアジア・パシフィック地域の人材サービス市場に対する取り組みとして、かねてより協業関係にあるKelly Services, Inc.との合弁事業を、今後、アジア・パシフィック全域に拡大することを合意し、7月より同地域にて協業を開始し、体制作りを進めております。」

    アジア・パシフィック全域でのプレゼンス向上に向けた合弁事業の拡大・体制作りを引き続き説明している。
  20. FY2017-Q2AdvancedAnnual report

    「さらに、成長著しいアジア・パシフィック地域の人材サービス市場に対する取り組みとして、かねてより協業関係にあるKelly Services, Inc.との合弁事業を、今後、アジア・パシフィック全域に拡大することに合意し、7月より同地域にて協業を開始し、体制作りを進めております。」

    アジア・パシフィック全域への合弁事業拡大について、7月から地域での協業を開始し、体制作りに進展している。
  21. FY2017-Q1AdvancedAnnual report

    「平成28年7月4日付にて、当該合弁事業化契約に基づきKelly Services (Singapore) Pte. Ltd.の株式の51%を取得いたしました。」

    アジア・パシフィック地域でのプレゼンス向上に向けた合弁事業について、契約締結に続き、統括会社の51%取得という実行段階に進んだ。
  22. FY2016First statedAnnual report

    「④ アジア・パシフィック地域におけるプレゼンス向上」

    グローバル・ワンストップサービスと成長市場への浸透策を通じた競争力強化を目標としている。
Moved together

"Creating group synergies and advancing group management" moved the same way as this thread, in the same document, in 9 of its 24 moves.

977555★123456
  1. ★This thread
  2. 1Creating group synergies and advancing group management9×
  3. 2Strengthening the business foundation and expanding service areas through M&A7×
  4. 3Four-segment structure centered on Staffing and BPO7×
  5. 4Continued growth in revenue and profit5×
  6. 5Strengthening the sales organization for the domestic recruitment business5×
  7. 6Redesigning strategy for impaired businesses and shifting to a more profitable business structure5×

★ is this thread; numbers match the list above. The number on a line is how many documents both moved the same way in; lines between the other threads count the documents they moved together in too. Threads that move together often sit closer.

When this could move next
No upcoming earnings preview for Persol Holdings yet. It last moved in the Occurring Fact of 2026-06-11: "Restated".
News
No news is linked to this thread yet. When an article touches it, it will appear here by date.