読む価値
53定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
10
円／株（年間配当金）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2027年３月期60円修正後の年間配当（1株当たり）従来予想 50円 に対して +10円（+20.0%）
前期実績従来予想修正後
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
１株当たり配当金円銭（中間配当・期末配当）25円→30円+20.0%
取締役会決議のみ取締役会の決議で確定する配当です。株主総会の承認は要りません。
配当方針
2025年10月に公表した財務戦略に基づくキャピタルアロケーション方針のもと、株主還元の充実を図る取り組みの一環
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 25.00円銭（中間配当・期末配当） → 30.00円銭（中間配当・期末配当）（+20.0%） |
| 年間配当金の合計 | 50.00円銭 → 60.00円銭（+20.0%） |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 17.00円 / 期末 25.00円 / 年間 42.00円 |
| 配当方針 | 2025年10月に公表した財務戦略に基づくキャピタルアロケーション方針のもと、株主還元の充実を図る取り組みの一環 |
| 株主総会付議の要否 | 取締役会決議のみ |
| 対象決算期 | 2027年３月期 |
この書類が述べていない項目（6件）
配当金の総額基準日効力発生日配当原資普通配当と記念・特別配当の内訳配当性向
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。第1四半期の業績が好調で、通期の営業利益率目標を達成したこと、ストック売上比率が57.7％へ上昇したこと、クラウド・セキュリティの新規月額受注高が過去最高となったことから、通期業績目標の達成がより確実な状況になったため。キャピタルアロケーション方針に基づく株主還元の充実も理由としている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。