読む価値
45定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
0.69
%（発行済株式総数に対する希薄化率）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発行・処分の内容
第三者割当による自己株式の処分（従業員向け株式付与ESOP信託）
誰に、どれだけ出るか235,000株
自己株式 普通株式235,000株
日本マスタートラスト信託銀行株式会社（株式付与ESOP信託口）235,000株
下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。
1株につき751円
発行価額の総額176,485,000円
発行済株式総数
0.69%（発行済株式総数34,000,000株に対する割合）、0.73%（2026年3月31日現在の総議決権個数320,905個に対する割合）
希薄化率は、新しく出る株式が既存の株式数に対してどれだけの割合かを示します。割合が大きいほど、1株あたりの価値や議決権が薄まります。
対象者の区分と人数
当社および当社子会社の従業員（人数・割当株数の内訳は非開示）
割当予定先の保有方針
株式付与ESOP信託に従い、一定の要件を充足した従業員に交付する。自己株式処分による株式が一時に株式市場に流出することは想定されていない。
払込期日
2026年10月6日
払込金額の算定根拠
2026年9月15日の東京証券取引所における当社株式の終値751円。ディスカウント・プレミアムなし。
企業行動規範上の手続
希薄化率は25％未満で支配株主の異動もないため、東京証券取引所の有価証券上場規程第432条に定める独立第三者からの意見入手および株主の意思確認手続は不要。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発行・処分の種類 | 第三者割当による自己株式の処分（従業員向け株式付与ESOP信託） |
| 発行・処分する株式数 | 自己株式 普通株式235,000株 |
| 発行価額・処分価額 | 1株につき751円 |
| 発行価額の総額 | 176,485,000円 |
| 払込期日 | 2026年10月6日 |
| 割当予定先 | 名称 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（株式付与ESOP信託口） / 株数 235,000株 |
| 割当予定先の保有方針 | 株式付与ESOP信託に従い、一定の要件を充足した従業員に交付する。自己株式処分による株式が一時に株式市場に流出することは想定されていない。 |
| 希薄化率 | 0.69%（発行済株式総数34,000,000株に対する割合）、0.73%（2026年3月31日現在の総議決権個数320,905個に対する割合） |
| 発行済株式総数 | 34,000,000株 → 34,000,000株（0%） |
| 払込金額の算定根拠 | 2026年9月15日の東京証券取引所における当社株式の終値751円。ディスカウント・プレミアムなし。 |
| 対象者の区分と人数 | 当社および当社子会社の従業員（人数・割当株数の内訳は非開示） |
| 企業行動規範上の手続 | 希薄化率は25％未満で支配株主の異動もないため、東京証券取引所の有価証券上場規程第432条に定める独立第三者からの意見入手および株主の意思確認手続は不要。 |
この書類が述べていない項目（16件）
調達する資金の額発行諸費用の概算額資金の具体的な使途行使価額行使期間新株予約権の個数譲渡制限期間譲渡制限の解除条件無償取得の事由株式報酬の総額引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。当社および当社子会社の従業員を対象とするインセンティブプラン「株式付与ESOP信託」に用いるため。処分株式は信託期間中に従業員へ交付する見込みの株式数であり、一時に市場へ流出しないため、流通市場への影響は軽微で、処分株式数および希薄化の規模は合理的と判断している。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。