ジャパニアス（9558）・方針前進
透明性・説明責任の向上と監督・執行の分担
FY2022に初出。4回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
4記載
4年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化968社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1068社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1074件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「当社は、2026年２月24日開催の第26期定時株主総会における承認を得て、監査等委員会設置会社に移行しました。これは、取締役会の監督機能の強化及び取締役会の意思決定の迅速化を図ることが主な理由になります。」
透明性・説明責任および監督・執行の分担を重視する方針のもと、2026年2月24日に監査等委員会設置会社へ移行した。社外取締役4名を含む取締役8名体制とし、監督機能の強化と意思決定の迅速化を図っている。 - FY2024再掲有価証券報告書
「当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、「透明性と説明責任の向上」及び「経営の監督と執行の役割分担の明確化」を重視しております。」
透明性・説明責任の向上と監督・執行の分担を重視するガバナンス方針を再確認している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、「透明性と説明責任の向上」及び「経営の監督と執行の役割分担の明確化」を重視しております。」
社外取締役・社外監査役、内部監査室、監査役会、リスク・コンプライアンス委員会、指名・報酬委員会等による監督・監査体制を再確認している。 - FY2022初出有価証券報告書
「当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、「透明性と説明責任の向上」及び「経営の監督と執行の役割分担の明確化」を重視しております。」
社外取締役・社外監査役、内部監査室、リスク・コンプライアンス委員会、指名・報酬委員会等による監督・監査体制を記載している。