北陸電力（9505）・方針再掲
北陸電力グループ人権方針による人権尊重
FY2024に初出。2回の記載のうち1回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
2記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
人権方針・人権デューデリジェンス212社が書いているテーマ・逆風1社・追い風210社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに30社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの213件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025再掲有価証券報告書
「また、当社グループは、人権の尊重を事業活動の根幹と位置づけており、その意思を表明するため、2023年12月１日に「北陸電力グループ人権方針」を策定・公表し、この方針のもと、人権の尊重に取り組んでいる。」
人権尊重を事業活動の根幹とし、2023年12月策定のグループ人権方針に基づく取組みを継続している。 - FY2024初出有価証券報告書
「また、当社グループは、人権の尊重を事業活動の根幹と位置づけており、その意思を表明するため、2023年12月１日に「北陸電力グループ人権方針」を策定・公表し、この方針のもと、人権の尊重に取り組んでいる。」
人権尊重を事業活動の根幹と位置づけ、2023年12月1日にグループ人権方針を策定・公表したことを初めて独立した取組みとして記載している。