アイドママーケティングコミュニケーション（9466）・リスク再掲
創業者・代表取締役への依存
FY2016に初出。6回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載はFY2024。
6記載
9年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
特定経営者への依存リスク555社が書いているテーマ・逆風555社・追い風0社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。75社中10社が悪化側に。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている200社のうち14社を表示しています。上の文は200社すべてから計算しています。このテーマの555件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024再掲有価証券報告書
「当社グループは、経営体制の強化を図り、同氏に過度に依存しない経営体制の構築に努めておりますが、何らかの理由により、同氏が業務執行できなくなった場合、当社グループの業績や事業展開に影響を及ぼす可能性があります。」
創業者・代表取締役への依存リスクと、過度な依存を避ける経営体制構築の方針を継続している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「当社グループは、経営体制の強化を図り、同氏に過度に依存しない経営体制の構築に努めておりますが、何らかの理由により、同氏が業務執行できなくなった場合、当社グループの業績や事業展開に影響を及ぼす可能性があります。」
創業者・代表取締役への依存リスクと、過度な依存を避ける経営体制構築の方針を継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社グループは、経営体制の強化を図り、同氏に過度に依存しない経営体制の構築に努めておりますが、何らかの理由により、同氏が業務執行できなくなった場合、当社グループの業績や事業展開に影響を及ぼす可能性があります。」
創業者・代表取締役への依存リスクと、過度な依存を避ける経営体制構築の方針を継続している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「当社は、経営体制の強化を図り、同氏に過度に依存しない経営体制の構築に努めておりますが、何らかの理由により、同氏が業務執行できなくなった場合、当社の業績や事業展開に影響を及ぼす可能性があります。」
創業者・代表取締役への依存リスクと、過度な依存を避ける経営体制構築の方針を再掲している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「当社は、経営体制の強化を図り、同氏に過度に依存しない経営体制の構築に努めておりますが、何らかの理由により、同氏が業務執行できなくなった場合、当社の業績や事業展開に影響を及ぼす可能性があります。」
創業者・代表取締役への依存リスクと、過度な依存を避ける経営体制構築の方針を再掲している。 - FY2016初出有価証券報告書
「当社の代表取締役である蛯谷貴は当社の創業者であり、経営方針や経営戦略の立案をはじめ、営業戦略や新サービス開発等の経営全般において重要な役割を果たしております。」
代表取締役が経営全般で重要な役割を担っていることと、業務執行不能時の影響可能性をリスクとして記載している。