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アイドママーケティングコミュニケーション(9466)・リスク再掲

流通小売業界の人手不足の深刻化

FY2020-Q1に初出。12回の記載のうち11回が「再掲」。直近の記載は2026-05-12。

12記載
8年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2020-Q1 – 2026-05-122019: 220192020: 320202021: 220212022: 020222023: 120232024: 220242025: 120252026: 12026
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少子高齢化による小売市場縮小と人件費・物流費上昇4社が書いているテーマ・逆風4社・追い風0社

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに2社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-05-12再掲決算

    「さらに人手不足による供給面の制約等も加わるなど、先行きは不透明な状況が続いております。」

    人手不足による供給面の制約を引き続き記載している。
  2. FY2026-H1再掲有価証券報告書

    「人手不足解消のための店舗業務の省力化・省人化を意識した開発と営業を展開し、」

    流通小売業界の人手不足を、店舗業務の省力化・省人化を促す課題として継続して記載している。
  3. FY2024再掲有価証券報告書

    「人手不足解消のための店舗業務の省力化・省人化や、コロナ禍において変化した消費者の購買行動に対応するためのDX(デジタルトランスフォーメーション)が進展する一方、光熱費・物流費・人件費が高騰し、小売価格や全般的なコスト見直しの傾向が続いております。」

    流通小売業界の人手不足を背景とする省力化・省人化需要と、DXによる対応を継続して記載している。
  4. FY2024-Q3再掲有価証券報告書

    「当社グループの主たるクライアントである流通小売業界においては、人手不足解消のための店舗業務の省力化・省人化や、コロナ禍において変化した消費者の購買行動に対応するためのDX(デジタルトランスフォーメーション)が進展する一方、光熱費や物流費などが高騰し、小売価格や全般的なコスト見直しの傾向が続いております。」

    流通小売業界の人手不足を背景とする省力化・省人化需要と、光熱費・物流費高騰およびコスト見直しの傾向を継続して記載している。
  5. FY2024-Q2再掲有価証券報告書

    「当社グループの主たるクライアントである流通小売業界においては、人手不足解消のための店舗業務の省力化・省人化や、コロナ禍において変化した消費者の購買行動に対応するためのDX(デジタルトランスフォーメーション)が進展する一方、光熱費や物流費などが高騰し、小売価格や全般的なコスト見直しの傾向が続いております。」

    流通小売業界の人手不足を、店舗業務の省力化・省人化を促す課題として継続して記載している。
  6. FY2022-Q1再掲有価証券報告書

    「当社グループでは、流通小売企業向けの販促支援の拡販と並行して、デジタルトランスフォーメーションの進展によるニーズの高まりから、店舗における店内業務時間の低減、3密の回避、店内スタッフの人手不足、IoT化等の課題に対して、電子棚札ソリューション、デジタルサイネージ・アプリソリューションの需要が拡大していくと考えており、営業展開を進めてまいります。」

    流通小売業界の人手不足、3密回避、店内業務効率化等の課題を継続して記載し、電子棚札等のソリューションで対応する方針を再確認している。
  7. FY2021再掲有価証券報告書

    「流通小売業界が取り組む持続可能な開発目標(SDGs)として、店舗における慢性的な人手不足解消、食品ロス削減の推進といった課題、さらに業種・業態を越えた競争の激化に対し、デジタルトランスフォーメーション(以下、DXという。)の活用による店舗運営の効率化など、生産性向上のための新たな取り組みが加速しております。」

    流通小売業界の人手不足を含む課題を、DX、電子棚札、デジタルサイネージ等で対応する対象として継続して記載している。
  8. FY2021-Q2再掲有価証券報告書

    「当社グループでは、流通小売業のデジタルトランスフォーメーションの進展における今後の新しい店内環境下では、人による店内業務時間の低減、3密の回避、店内スタッフの人手不足、IoT化等のニーズに対して、電子棚札ソリューションやデジタルサイネージソリューションの需要が拡大していくと考えており、引き続き営業展開を進めてまいります。」

    流通小売業界の人手不足を含む課題を、電子棚札・デジタルサイネージ等のソリューションで対応する対象として継続して記載している。
  9. FY2021-Q1再掲有価証券報告書

    「当社グループが展開する電子棚札やサイネージ等のソリューションは、コンビニエンスストアやスーパーマーケット等がかかえる少子高齢化の進展による人手不足、フードロス・廃棄ロス問題や新型コロナウイルスの影響等による消費者行動の変化に対応していくひとつの手段であり、」

    流通小売業界の人手不足を含む課題を、電子棚札・サイネージ等のソリューションで対応する対象として再確認している。
  10. FY2020-Q3再掲有価証券報告書

    「また、当社グループの主たるクライアントである流通小売業界では、業態を超えた競争の激化や人手不足の深刻化が進んでおります。」

    流通小売業界における人手不足の深刻化を、事業環境上のリスクとして継続して記載している。電子棚札サービスの導入理由の一つとしても人手不足が挙げられている。
  11. FY2020-Q2再掲有価証券報告書

    「また、当社グループの主たるクライアントである流通小売業界では、業態を超えた競争の激化や人手不足の深刻化が進んでおります。」

    流通小売業界における人手不足の深刻化を、事業環境上のリスクとして継続して記載している。
  12. FY2020-Q1初出有価証券報告書

    「また、当社グループの主たるクライアントである流通小売業界では、業態を超えた競争の激化や人手不足の深刻化が進んでおります。」

    主たるクライアントである流通小売業界において、人手不足の深刻化を事業環境上のリスクとして初めて独立的に示している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
アイドママーケティングコミュニケーションの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-05-12の決算で、「再掲」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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