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断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2024年11月1日着任する人
2件就任予定日2024年11月1日(同日付で変更)
斉木敦史
前職Chief Revenue Officer
新役職Executive Fellow
野﨑順平
前職Chief Financial Officer
新役職Chief Financial Officer & Executive Business Director
異動の理由
日米欧のグローバル3拠点での営業活動強化に向けた経営執行体制の変更
組織変更の内容
Chief Revenue Officer職を廃止し、Executive Business Director職を新設。営業戦略は代表取締役CEOが統括し、米国拠点CEOおよび欧州拠点CEOとともに直接売上を管掌する体制へ変更。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2024年11月1日 |
| 就任予定日 | 2024年11月1日(同日付で変更) |
| 新任者の氏名 | 斉木敦史、野﨑順平 |
| 新任者の新役職 | Executive Fellow、Chief Financial Officer & Executive Business Director |
| 新任者の前職 | Chief Revenue Officer、Chief Financial Officer |
| 異動の理由 | 日米欧のグローバル3拠点での営業活動強化に向けた経営執行体制の変更 |
| 組織変更の内容 | Chief Revenue Officer職を廃止し、Executive Business Director職を新設。営業戦略は代表取締役CEOが統括し、米国拠点CEOおよび欧州拠点CEOとともに直接売上を管掌する体制へ変更。 |
この書類が述べていない項目(14件)
退任日新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。日米欧政府を中心に月の需要が拡大する兆しを捉え、各地域の多様なニーズへの迅速な対応と、グローバル法人間の協力プロセスの効果的な運用によって、グループ全体の営業力を強化するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。