読む価値
43定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年6月16日退任する人
1件退任日2026年9月下旬開催予定の定時株主総会後
荒木田 誠、所 芳正異動先あり
旧役職荒木田 誠：取締役 CCAO／取締役 会長補佐、所 芳正：取締役 兼 コーポレート本部管掌
新役職荒木田 誠：上席執行役員、所 芳正：－
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
就任予定日2026年9月下旬開催予定の定時株主総会後（その後の取締役会で正式決定予定）
退任理由
任期満了に伴う退任
続投の有無（役職に残るかどうか）
荒木田誠氏は上席執行役員として残る。所芳正氏は残らない。
異動後の取締役6名うち社外 3名
株主総会の承認要する。2026年9月下旬開催予定の定時株主総会（議案名は非開示）株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年6月16日 |
| 就任予定日 | 2026年9月下旬開催予定の定時株主総会後（その後の取締役会で正式決定予定） |
| 退任日 | 2026年9月下旬開催予定の定時株主総会後 |
| 退任者の氏名 | 荒木田 誠、所 芳正 |
| 退任者の旧役職 | 荒木田 誠：取締役 CCAO／取締役 会長補佐、所 芳正：取締役 兼 コーポレート本部管掌 |
| 退任者の新役職 | 荒木田 誠：上席執行役員、所 芳正：－ |
| 退任理由 | 任期満了に伴う退任 |
| 続投の有無 | 荒木田誠氏は上席執行役員として残る。所芳正氏は残らない。 |
| 異動後の取締役の人数 | 6名（うち社外取締役3名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2026年9月下旬開催予定の定時株主総会（議案名は非開示） |
この書類が述べていない項目（11件）
新任者の氏名新任者の新役職新任者の前職新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数異動の理由選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。荒木田誠氏および所芳正氏の退任理由は、任期満了に伴う退任とされている。役員体制は定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定される予定。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。