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断定的
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決算短信補足資料2026年6月期 第3四半期会社の説明として取り出せた項目 4 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高2,305百万円
営業利益330百万円
経常利益329百万円
純利益211百万円
販管費1,001百万円
当四半期3か月の実績売上高2,305百万円、売上総利益1,331百万円、販管費1,001百万円、営業利益330百万円、経常利益329百万円、親会社株主に帰属する当期純利益211百万円。なお、第3四半期から連結決算。
この資料で会社が説明したこと
新しい施策
株式会社サン・システムプランニングの連結子会社化主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 人材紹介入社決定人数189人
- スキルシェア稼働人数681人
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
- 人材紹介入社決定人数189人
- 人材紹介平均売上単価6.22百万円
- スキルシェア稼働人数681人
- スキルシェア平均受注単価1.47百万円
設備投資額
136百万円
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算短信補足資料 |
| 対象決算期 | 2026年6月期 第3四半期 |
| 売上高 | 2,305百万円 |
| 営業利益 | 330百万円 |
| 経常利益 | 329百万円 |
| 純利益 | 211百万円 |
| 販管費 | 1,001百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高2,305百万円、売上総利益1,331百万円、販管費1,001百万円、営業利益330百万円、経常利益329百万円、親会社株主に帰属する当期純利益211百万円。なお、第3四半期から連結決算。 |
| 主要KPI | 指標名 人材紹介入社決定人数 / 値 189人 / 前年同期比 非開示、指標名 スキルシェア稼働人数 / 値 681人 / 前年同期比 非開示 |
| 単価と数量の指標 | 指標名 人材紹介入社決定人数 / 値 189人、指標名 人材紹介平均売上単価 / 値 6.22百万円、指標名 スキルシェア稼働人数 / 値 681人、指標名 スキルシェア平均受注単価 / 値 1.47百万円 |
| 設備投資額 | 136百万円 |
| 新しい施策 | 株式会社サン・システムプランニングの連結子会社化 |
この書類が述べていない項目（19件）
売上総利益率営業利益率通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価セグメント別実績増減要因の内訳店舗数・拠点数従業員数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向自己株式取得受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2026年2月3日付で株式会社サン・システムプランニングを連結子会社化したため、2026年6月期第3四半期から連結決算へ移行した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。