読む価値
45定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
5123
百万円（2024年6月期連結売上高予想）書きぶり
確定を避けている
どれだけ断定的に書かれているかです。経営計画として書かれたこと
年次の再掲売上高+18.0%
基準 4,342目標5,123百万円
営業利益+20.1%
基準 673目標808百万円
線は、書類が示す基準の水準から目標の水準までの上がり幅です。傾きは、この書類の中で最も大きい伸び幅を基準にしています。点線の数値は、会社が伸び幅を示していないため、公表された2つの数値から算出したものです。
分野別の投資額分野 人 / 投資額 非開示、分野 PR・マーケティング / 投資額 非開示、分野 システム / 投資額 非開示
重点施策
01A 副業サービス強化
02B アップセル／クロスセル強化（特に事業会社）
03C マーケティング強化（顧客企業獲得／全社ブランディング向上）
04D システム投資（データベース整備／プラットフォーム構築）
計画の前提コンサルティング業界の成長率はCAGR約9%、IDCによる2022-2027年度の市場159%成長（CAGR 9.7%）
セグメント別目標セグメント 人材紹介 / 売上高 3,406（24/6期予想） / 利益 非開示、セグメント スキルシェア / 売上高 1,717（24/6期予想） / 利益 非開示
非財務目標指標 現役コンサルタント登録シェア / 目標値 約3人にひとり（約33%） / 時期 26/6期末、指標 現役コンサルタント登録シェア / 目標値 約2人にひとり（約50%） / 時期 28/6期以降のできるだけ早期、指標 現役コンサルタント登録人数 / 目標値 約6,700人 / 時期 26/6期末、指標 現役コンサルタント登録人数 / 目標値 約14,000人 / 時期 長期
対象市場の規模市場 人材紹介業市場 / 規模 2,960億円 / 時期 2021年度 / 出典 株式会社矢野経済研究所「人材ビジネス市場に関する調査（2022年）」、市場 人材ビジネス主要3業界 / 規模 9兆5,281億円 / 時期 2021年度 / 出典 株式会社矢野経済研究所「人材ビジネス市場に関する調査（2022年）」、市場 国内ビジネスコンサルティング市場 / 規模 5,724億円 / 時期 2021年 / 出典 IDC Japanプレスリリース「国内ビジネスコンサルティング市場予測を発表」、市場 フリーランス経済規模 / 規模 23兆8,300億円 / 時期 2021年 / 出典 ランサーズ株式会社「新・フリーランス実態調査 2021-2022年版」、市場 国内ビジネスコンサルティング市場 / 成長率 2022-2027年度159%成長、CAGR 9.7% / 出典 IDC Japan「国内ビジネスコンサルティング市場予測（2023年～2027年）」
会社が挙げているリスク
競合が激化するリスク
優秀な人材登録者を確保できないリスク
特定の業種・紹介先に依存するリスク
顧客企業の機密情報等が流出するリスク
優秀な社員を確保できないリスク
システムトラブルが生じるリスク
個人情報が流出するリスク
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 計画の名称 | 事業計画及び成長可能性に関する事項 |
| 計画期間 | 23/6期末～26/6期末（長期的には28/6期以降のなるべく早期） |
| 計画に対する動き | 年次の再掲 |
| 売上高目標 | 4,342（23/6期実績） → 5,123（24/6期予想） |
| 営業利益目標 | 673（23/6期実績） → 808（24/6期予想） |
| 分野別の投資額 | 分野 人 / 投資額 非開示、分野 PR・マーケティング / 投資額 非開示、分野 システム / 投資額 非開示 |
| セグメント別目標 | セグメント 人材紹介 / 売上高 3,406（24/6期予想） / 利益 非開示、セグメント スキルシェア / 売上高 1,717（24/6期予想） / 利益 非開示 |
| 非財務目標 | 指標 現役コンサルタント登録シェア / 目標値 約3人にひとり（約33%） / 時期 26/6期末、指標 現役コンサルタント登録シェア / 目標値 約2人にひとり（約50%） / 時期 28/6期以降のできるだけ早期、指標 現役コンサルタント登録人数 / 目標値 約6,700人 / 時期 26/6期末、指標 現役コンサルタント登録人数 / 目標値 約14,000人 / 時期 長期 |
| 計画の前提 | コンサルティング業界の成長率はCAGR約9%、IDCによる2022-2027年度の市場159%成長（CAGR 9.7%） |
| 重点施策 | A 副業サービス強化、B アップセル／クロスセル強化（特に事業会社）、C マーケティング強化（顧客企業獲得／全社ブランディング向上）、D システム投資（データベース整備／プラットフォーム構築） |
| 対象市場の規模 | 市場 人材紹介業市場 / 規模 2,960億円 / 時期 2021年度 / 出典 株式会社矢野経済研究所「人材ビジネス市場に関する調査（2022年）」、市場 人材ビジネス主要3業界 / 規模 9兆5,281億円 / 時期 2021年度 / 出典 株式会社矢野経済研究所「人材ビジネス市場に関する調査（2022年）」、市場 国内ビジネスコンサルティング市場 / 規模 5,724億円 / 時期 2021年 / 出典 IDC Japanプレスリリース「国内ビジネスコンサルティング市場予測を発表」、市場 フリーランス経済規模 / 規模 23兆8,300億円 / 時期 2021年 / 出典 ランサーズ株式会社「新・フリーランス実態調査 2021-2022年版」、市場 国内ビジネスコンサルティング市場 / 成長率 2022-2027年度159%成長、CAGR 9.7% / 出典 IDC Japan「国内ビジネスコンサルティング市場予測（2023年～2027年）」 |
| 認識するリスク | 競合が激化するリスク、優秀な人材登録者を確保できないリスク、特定の業種・紹介先に依存するリスク、顧客企業の機密情報等が流出するリスク、優秀な社員を確保できないリスク、システムトラブルが生じるリスク、個人情報が流出するリスク |
| 公表日 | 2023年9月28日 |
この書類が述べていない項目（12件）
営業利益率目標当期純利益目標ROE目標ROIC目標配当性向・DOEの方針自己株式取得の方針資本コストPBR・株価に関する自己評価投資計画の総額前計画の実績見直し・取り下げの理由取締役会決議日
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。堅調なハイエンド人材需要を捉え、人材紹介及びスキルシェアの売上高を伸ばすため。市場成長率の高いスキルシェア事業と、相対市場シェアの低い事業会社向け人材紹介サービスに投資し、リカーリングビジネスの拡大を目指している。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。