読む価値
35軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
15.6
%（通期売上高の前期比増加率）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この期間の実績
中間期（第2四半期）2022年7月1日〜2022年12月31日連結日本基準売上高2,092百万円進捗 51.5%
営業利益441百万円進捗 72.4%
経常利益439百万円進捗 76.2%
純利益（親会社株主帰属）293百万円進捗 74.9%
帯の幅は売上高を基準にした各段階の大きさです。下にいくほど細くなるほど、売上のうち利益として残る割合が小さいことを表します。 点線の枠は通期予想、内側の帯がこの期間の実績です。進捗率は実績÷予想で算出したもので、中間期（第2四半期）なら50%が通過点の目安です。
１株当たり当期純利益73円06銭
売上高営業利益率21.1％
期末の財政状態
総資産2,020百万円
うち純資産 1,156 百万円自己資本比率 57.2%前期末比 +16.2pt
塗りつぶした部分が自己資本比率です。総資産のうち、返済のいらない自前の資金がどれだけかを表します。細い縦線が前期末の水準です。
現金の出入り
営業-44,012
投資-2,256
財務-90,800
純増減-137,068
ゼロから順に積み上げています。上向きが現金の増加、下向きが減少です（単位 千円）。点線の純増減は3つの合計で、会社が示した数値から算出しています。
現金及び現金同等物期末残高1,348,253千円
見通しと株主還元
通期業績予想
売上高4,062百万円（前年比 +15.6%）
営業利益609百万円（前年比 +21.6%）
経常利益576百万円（前年比 +16.8%）
純利益391百万円（前年比 +20.4%）
年間配当予想0円 → 0円（0.0%）
業績の増減要因
DXを軸としたコンサルティング需要の高まりなどを背景に、人材紹介及びスキルシェアが好調に推移した。人材紹介は入社決定数の順調な推移やマネージャー以上の案件の好調、スキルシェアは既存案件の継続、新規案件の獲得、登録フリーコンサルタントの増加などが要因。
継続企業の前提に関する記載
該当事項なし
会計方針の変更
基準改正に伴う変更 有それ以外の変更 無見積りの変更 無修正再表示 無
連結範囲の変更重要な子会社の異動なし（社数・社名は記載なし）
減価償却費8,017千円
決算補足説明資料の有無無
決算説明会の有無無（対象者：該当なし）
期末発行済株式数4,020,000株
期末自己株式数0株
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決算期区分 | 中間期（第2四半期） |
| 会計基準 | 日本基準 |
| 連結・個別の別 | 連結 |
| 対象期間 | 2022年7月1日〜2022年12月31日 |
| 売上高 | 2,092百万円 |
| 営業利益 | 441百万円 |
| 経常利益 | 439百万円 |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 293百万円 |
| １株当たり当期純利益 | 73円06銭 |
| 売上高営業利益率 | 21.1％ |
| 自己資本比率 | 当期末 57.2％ / 前期末 41.0％ |
| 総資産 | 2,020百万円 |
| 純資産 | 1,156百万円 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | -44,012千円 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | -2,256千円 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | -90,800千円 |
| 現金及び現金同等物期末残高 | 1,348,253千円 |
| 通期業績予想 | 売上高 4,062百万円（前年比 +15.6%） / 営業利益 609百万円（前年比 +21.6%） / 経常利益 576百万円（前年比 +16.8%） / 純利益 391百万円（前年比 +20.4%） |
| 年間配当予想 | 0円 → 0円（0.0%） |
| 減価償却費 | 8,017千円 |
| 継続企業の前提に関する記載 | 該当事項なし |
| 会計方針の変更 | 基準改正に伴う変更 有 / それ以外の変更 無 / 見積りの変更 無 / 修正再表示 無 |
| 連結範囲の変更 | 重要な子会社の異動なし（社数・社名は記載なし） |
| 決算補足説明資料の有無 | 無 |
| 決算説明会の有無 | 無（対象者：該当なし） |
| 期末発行済株式数 | 4,020,000株 |
| 期末自己株式数 | 0株 |
| 業績の増減要因 | DXを軸としたコンサルティング需要の高まりなどを背景に、人材紹介及びスキルシェアが好調に推移した。人材紹介は入社決定数の順調な推移やマネージャー以上の案件の好調、スキルシェアは既存案件の継続、新規案件の獲得、登録フリーコンサルタントの増加などが要因。 |
この書類が述べていない項目（10件）
業績予想の修正配当性向株主還元方針セグメント別売上高セグメント別利益地域別売上高受注高・受注残高減損損失特別損益の内訳重要な後発事象
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。DXを軸としたコンサルティング需要の高まりや、産業・社会課題の解決に向けた取り組みの活発化を背景に、ハイエンド人材の需要が堅調に推移した。人材紹介では採用需要の高い顧客への注力や入社決定数の増加、スキルシェアでは既存案件の継続、新規案件の獲得、登録フリーコンサルタントの増加などが寄与した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。