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会社の説明から読み取った方向です。規模
-20
百万円（営業利益の前年同期比増減額）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算短信補足資料2026年7月期 中間期（第2四半期累計）会社の説明として取り出せた項目 7 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高1,252百万円+7.7%
営業利益474百万円-4.1%
経常利益476百万円-3.7%
純利益331百万円-1.3%
販管費472百万円
売上総利益率
率75.6%
前年同期比の増減ポイント1.9ポイント低下（前年同期77.5%）
営業利益率
率37.9%
前年同期比の増減ポイント4.6ポイント低下（前年同期42.5%）
当四半期3か月の実績
売上高
1,084百万円
内容2026年7月期第2四半期単独のサービス売上高合計
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
- 売上高増加+89百万円
- 売上総利益増加+45百万円
- 販管費増加+65百万円
- 販管費の人件費増加+24百万円
- 販管費のその他増加+41百万円
新しい施策
- 伴走型採用コンサルティングサービス『高専人材採用プロジェクト』の拡大
- 『re-KOSEN』プロジェクトの推進
- 株主優待制度の新設
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 株主数（2026年1月末）729人前年同期比2025年7月末比+62人
- 流通株式数（2026年1月末）3,753単位前年同期比2025年7月末比+262単位
- 流通株式時価総額（2026年1月末）7.5億円前年同期比2025年7月末比+2.7億円
- 流通株式比率（2026年1月末）30.4%前年同期比2025年7月末比+2.1ポイント
セグメント別実績
- キャリア支援事業売上高1,024百万円（前年比 +9.6%）
- WEBコンテンツサービス事業売上高60百万円（前年比 -1.6%）
従業員数
人数73名
時点2025年7月31日時点（連結）
年間配当
1株当たり年間配当額25円
内訳期末配当25円（予定）、中間配当は記載なし
配当性向
12.6%（予定）| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算短信補足資料 |
| 対象決算期 | 2026年7月期 中間期（第2四半期累計） |
| 売上高 | 1,252百万円（前年比 +7.7%） |
| 営業利益 | 474百万円（前年比 -4.1%） |
| 経常利益 | 476百万円（前年比 -3.7%） |
| 純利益 | 331百万円（前年比 -1.3%） |
| 売上総利益率 | 率 75.6% / 前年同期比の増減ポイント 1.9ポイント低下（前年同期77.5%） |
| 営業利益率 | 率 37.9% / 前年同期比の増減ポイント 4.6ポイント低下（前年同期42.5%） |
| 販管費 | 472百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 1,084百万円 |
| セグメント別実績 | セグメント キャリア支援事業 / 売上高 1,024百万円（前年比 +9.6%） / 利益 非開示、セグメント WEBコンテンツサービス事業 / 売上高 60百万円（前年比 -1.6%） / 利益 非開示 |
| 増減要因の内訳 | 要因 売上高増加 / 金額 +89百万円、要因 売上総利益増加 / 金額 +45百万円、要因 販管費増加 / 金額 +65百万円、要因 販管費の人件費増加 / 金額 +24百万円、要因 販管費のその他増加 / 金額 +41百万円 |
| 主要KPI | 指標名 株主数（2026年1月末） / 値 729人 / 前年同期比 2025年7月末比+62人、指標名 流通株式数（2026年1月末） / 値 3,753単位 / 前年同期比 2025年7月末比+262単位、指標名 流通株式時価総額（2026年1月末） / 値 7.5億円 / 前年同期比 2025年7月末比+2.7億円、指標名 流通株式比率（2026年1月末） / 値 30.4% / 前年同期比 2025年7月末比+2.1ポイント |
| 従業員数 | 人数 73名 / 時点 2025年7月31日時点（連結） / 期中の増減・採用計画 非開示 |
| 年間配当 | 1株当たり年間配当額 25円 / 内訳 期末配当25円（予定）、中間配当は記載なし |
| 配当性向 | 12.6%（予定） |
| 新しい施策 | 伴走型採用コンサルティングサービス『高専人材採用プロジェクト』の拡大、『re-KOSEN』プロジェクトの推進、株主優待制度の新設 |
この書類が述べていない項目（14件）
通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価単価と数量の指標店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。売上高は、キャリア支援事業で一部イベントの前倒し・規模拡大や「高専人材採用プロジェクト」の拡大があったため増加した。営業利益は、組織体制の強化、「re-KOSEN」プロジェクトの活動費増加、株主還元施策の拡充などに伴い費用が増加したため減少した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。