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売上収益の前年同期比（%）書きぶり
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決算説明資料2024年10月期 第2四半期会社の説明として取り出せた項目 10 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高10,202百万円+22.9%
営業利益1,333百万円+26.9%
経常利益1,310百万円+27.9%税引前四半期利益
純利益923百万円+27.9%親会社所有者帰属四半期利益
売上総利益率26.6%
営業利益率13.1%
当四半期3か月の実績
売上収益
5,215百万円+21.5%
売上総利益
1,303百万円+14.5%
営業利益
588百万円+21.9%
税引前四半期利益
578百万円+22.9%
親会社所有者帰属四半期利益
407百万円+21.7%
通期業績予想
売上収益
21,830百万円
売上総利益
5,920百万円
営業利益
2,770百万円
税引前当期利益
2,730百万円
親会社所有者帰属当期利益
1,920百万円
基本的1株当たり当期利益
227.86円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上収益46.7
売上総利益45.8
営業利益48.1
税引前当期利益48
親会社所有者帰属当期利益48.1
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
順調に進捗増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
- 契約単価向上内容売上収益・売上総利益を押し上げ
- 効率的な人員配置等内容営業利益を押し上げ
- 技術者の待遇改善内容原価増加要因
- 戦略的な採用費投下内容販管費増加要因
新しい施策
- 資格手当の改訂実施予定2024年11月
- 試験対策講座の新設実施予定2024年7月
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 在籍人数（ワールドコーポレーション）3,192名前年同期比2024年1月から363名増加
- 稼働人数（ワールドコーポレーション）2,713名
- 稼働率（ワールドコーポレーション）94.1%
- 採用者数（ワールドコーポレーション）701名前年同期比前年同期比・前Q比ともに増加
- 退職率（ワールドコーポレーション）28.1%前年同期比前Qに続き改善
- 在籍人数（ATJC）403名前年同期比前Q比31名増加
- 稼働人数（ATJC）338名前年同期比前Q比31名増加
- 稼働率（ATJC）92.6%前年同期比前Qから低下傾向
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
- 契約単価（ワールドコーポレーション）510千円前年同期比前Q比6千円上昇
- 契約単価（ATJC）509千円前年同期比前Q比6千円上昇
- 在籍人数（ワールドコーポレーション）3,192名前年同期比2024年1月から363名増加
- 稼働人数（ワールドコーポレーション）2,713名
セグメント別実績
建設ソリューション
売上収益
9,102百万円+23.1%
営業利益
1,095百万円+15.1%
ITソリューション
売上収益
1,099百万円+21.6%
営業利益
75百万円+80.0%
調整額
営業利益
162百万円+185.8%
営業利益合計
1,333百万円+26.9%
市場規模・シェア
建設技術者派遣需要 約6.3万人不足
有効求人倍率5.51
有効求人倍率単位倍
従業員数
人数3,219名
時点2023年10月末
年間配当
110円/株
中間50
期末60
配当性向
48.3%
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2024年10月期 第2四半期 |
| 売上高 | 10,202百万円（前年比 +22.9%） |
| 営業利益 | 1,333百万円（前年比 +26.9%） |
| 経常利益 | 1,310百万円（税引前四半期利益）（前年比 +27.9%） |
| 純利益 | 923百万円（親会社所有者帰属四半期利益）（前年比 +27.9%） |
| 売上総利益率 | 26.6% |
| 営業利益率 | 13.1% |
| 当四半期3か月の実績 | 売上収益 5,215百万円（前年比 +21.5%） / 売上総利益 1,303百万円（前年比 +14.5%） / 営業利益 588百万円（前年比 +21.9%） / 税引前四半期利益 578百万円（前年比 +22.9%） / 親会社所有者帰属四半期利益 407百万円（前年比 +21.7%） |
| 通期業績予想 | 売上収益 21,830百万円 / 売上総利益 5,920百万円 / 営業利益 2,770百万円 / 税引前当期利益 2,730百万円 / 親会社所有者帰属当期利益 1,920百万円 / 基本的1株当たり当期利益 227.86円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上収益 46.7 / 売上総利益 45.8 / 営業利益 48.1 / 税引前当期利益 48 / 親会社所有者帰属当期利益 48.1 |
| 計画に対する自己評価 | 順調に進捗 |
| セグメント別実績 | 建設ソリューション 売上収益 9,102百万円（前年比 +23.1%） / 営業利益 1,095百万円（前年比 +15.1%） / ITソリューション 売上収益 1,099百万円（前年比 +21.6%） / 営業利益 75百万円（前年比 +80.0%） / 調整額 営業利益 162百万円（前年比 +185.8%） / 営業利益合計 1,333百万円（前年比 +26.9%） |
| 増減要因の内訳 | 要因 契約単価向上 / 内容 売上収益・売上総利益を押し上げ、要因 効率的な人員配置等 / 内容 営業利益を押し上げ、要因 技術者の待遇改善 / 内容 原価増加要因、要因 戦略的な採用費投下 / 内容 販管費増加要因 |
| 主要KPI | 指標名 在籍人数（ワールドコーポレーション） / 値 3,192名 / 前年同期比 2024年1月から363名増加、指標名 稼働人数（ワールドコーポレーション） / 値 2,713名 / 前年同期比 非開示、指標名 稼働率（ワールドコーポレーション） / 値 94.1% / 前年同期比 非開示、指標名 採用者数（ワールドコーポレーション） / 値 701名 / 前年同期比 前年同期比・前Q比ともに増加、指標名 退職率（ワールドコーポレーション） / 値 28.1% / 前年同期比 前Qに続き改善、指標名 在籍人数（ATJC） / 値 403名 / 前年同期比 前Q比31名増加、指標名 稼働人数（ATJC） / 値 338名 / 前年同期比 前Q比31名増加、指標名 稼働率（ATJC） / 値 92.6% / 前年同期比 前Qから低下傾向 |
| 単価と数量の指標 | 指標名 契約単価（ワールドコーポレーション） / 値 510千円 / 前年同期比 前Q比6千円上昇、指標名 契約単価（ATJC） / 値 509千円 / 前年同期比 前Q比6千円上昇、指標名 在籍人数（ワールドコーポレーション） / 値 3,192名 / 前年同期比 2024年1月から363名増加、指標名 稼働人数（ワールドコーポレーション） / 値 2,713名 / 前年同期比 非開示 |
| 従業員数 | 人数 3,219名 / 時点 2023年10月末 / 期中の増減・採用計画 非開示 |
| 年間配当 | 110円/株 |
| 配当性向 | 48.3% |
| 市場規模・シェア | 市場規模 建設技術者派遣需要 約6.3万人不足 / 有効求人倍率 5.51 / 有効求人倍率単位 倍 / シェア 非開示 |
| 新しい施策 | 施策 資格手当の改訂 / 実施予定 2024年11月、施策 試験対策講座の新設 / 実施予定 2024年7月 |
この書類が述べていない項目（10件）
販管費店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標自己株式取得設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。在籍人数の増加、契約単価の向上、効率的な人員配置が業績を押し上げた。契約単価の向上には建設業での人材不足、価格引上げ交渉を含む営業努力が寄与した。一方、通期予想を据え置いた理由として、厳しい採用環境が挙げられている。
このページの読み方
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重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。