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役員の異動9052山陽電気鉄道運輸・物流

業務組織変更ならびに役員の異動および部長人事等に関するお知らせ

2026年6月19日付で、経営企画室・業務管理室・姫路駅再整備推進室などを新設・再編し、執行役員の担当を変更する。定時株主総会で弁護士の明石葉子氏を社外取締役候補として選任するほか、執行役員1名が退任する。

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誰がどの役職に動くか

決議 2026年5月15日

着任する人

2件
就任予定日2026年6月19日(定時株主総会終了後の取締役会で正式決定予定。取締役候補の選任は同日開催予定の定時株主総会で承認予定)
明石葉子
前職みなと法律事務所 弁護士
新役職取締役(社外取締役)
上月勤
前職鉄道事業本部 運輸営業部長
新役職執行役員 鉄道事業本部 運転車両部、施設部担当 兼 運転車両部長

退任する人

1件
退任日2026年6月19日
村岡朋典異動先あり
旧役職執行役員 経営統括本部 人事担当 兼 人事部長
新役職監査室長

「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。

続投の有無(役職に残るかどうか)

取締役会に残るか否かは非開示。執行役員は退任。

異動後の取締役12名うち社外 7名
株主総会の承認要する。2026年6月19日開催予定の定時株主総会において、明石葉子氏を取締役(社外取締役)に選任する議案を付議予定。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由

山陽電鉄グループ長期ビジョンの改定および新中期経営計画の策定を受けて、それらの達成に向けた課題解決に資する専門的体制と今後の成長に向けた機動的体制を構築するため。

組織変更の内容

姫路駅再整備推進室を新設、経営統括本部から経営戦略全般を主管する部門を分離し、経営企画室を新設、経営統括本部を廃止し、業務管理室を新設、開発事業本部を不動産事業本部に改称し、資産管理部・事業推進部の二部体制化、監査部を監査室に改称、鉄道事業本部内の安全推進室を安全推進部に改称

執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
誰がどの役職に動くか
項目内容
決議日2026年5月15日
就任予定日2026年6月19日(定時株主総会終了後の取締役会で正式決定予定。取締役候補の選任は同日開催予定の定時株主総会で承認予定)
退任日2026年6月19日
新任者の氏名明石葉子、上月勤
新任者の新役職取締役(社外取締役)、執行役員 鉄道事業本部 運転車両部、施設部担当 兼 運転車両部長
新任者の前職みなと法律事務所 弁護士、鉄道事業本部 運輸営業部長
退任者の氏名村岡朋典
退任者の旧役職執行役員 経営統括本部 人事担当 兼 人事部長
退任者の新役職監査室長
続投の有無取締役会に残るか否かは非開示。執行役員は退任。
異動の理由山陽電鉄グループ長期ビジョンの改定および新中期経営計画の策定を受けて、それらの達成に向けた課題解決に資する専門的体制と今後の成長に向けた機動的体制を構築するため。
異動後の取締役の人数12名(うち社外取締役7名)
組織変更の内容姫路駅再整備推進室を新設、経営統括本部から経営戦略全般を主管する部門を分離し、経営企画室を新設、経営統括本部を廃止し、業務管理室を新設、開発事業本部を不動産事業本部に改称し、資産管理部・事業推進部の二部体制化、監査部を監査室に改称、鉄道事業本部内の安全推進室を安全推進部に改称
株主総会の承認を要するか要する。2026年6月19日開催予定の定時株主総会において、明石葉子氏を取締役(社外取締役)に選任する議案を付議予定。
この書類が述べていない項目(7件)
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由選任の理由独立役員としての届出機関設計の変更

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

山陽電鉄グループ長期ビジョンの改定および新中期経営計画の策定を受け、課題解決に資する専門的体制と今後の成長に向けた機動的体制を構築するため。取締役および執行役員の異動については、組織変更および役員体制の変更に伴うものとして記載されている。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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