読む価値
26軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
5
名書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
着任する人
5件就任予定日2026年4月1日付（株式会社オサベフーズについては、同日開催の株主総会で選任・可決済み）
株主総会の承認株式会社オサベフーズの2026年4月1日開催の株主総会にて上記の通り選任・可決済み。議案名は非開示
異動の理由
当社は、先日の報道発表通り、2026年4月1日付で株式会社オサベフーズを子会社化いたしました。子会社化に伴い、人事異動を行います。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 就任予定日 | 2026年4月1日付（株式会社オサベフーズについては、同日開催の株主総会で選任・可決済み） |
| 新任者の氏名 | 伊藤 伸高、柳澤 浩之、奥平 裕、森上 倫輔、山崎 俊太朗 |
| 新任者の新役職 | ㈱オサベフーズ出向 代表取締役社長、㈱オサベフーズ出向 取締役／生産本部長、執行役員 製造本部長 兼）工場統括部長 兼）㈱オサベフーズ取締役（非常勤）、執行役員 財務経理本部長 兼）㈱オサベフーズ取締役（非常勤）、財務経理本部 経理部 副部長 兼）㈱オサベフーズ監査役（非常勤） |
| 新任者の前職 | 営業本部 PC統括部 PC業務部長、製造本部 工場統括部長、執行役員 営業本部 副本部長 兼）ＦＳ統括部長、執行役員 財務経理本部長、財務経理本部 経理部 副部長 |
| 異動の理由 | 当社は、先日の報道発表通り、2026年4月1日付で株式会社オサベフーズを子会社化いたしました。子会社化に伴い、人事異動を行います。 |
| 株主総会の承認を要するか | 株式会社オサベフーズの2026年4月1日開催の株主総会にて上記の通り選任・可決済み。議案名は非開示 |
この書類が述べていない項目（15件）
決議日退任日新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2026年4月1日付で株式会社オサベフーズを子会社化したことに伴う人事異動。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。