Komori
タカラスタンダード(7981)・施策初出直近の決算説明資料(2026-07-30)では「達成」

取締役任期短縮による株主信任機会とガバナンスの強化

FY2026に初出。3回の記載のうち1回が「実績引用」で、最初の「実績引用」は2026-06-24。直近の記載は2026-07-30。

3記載
1年にわたる
2うち適時開示
Xで共有
動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2026 – 2026-06-242026: 32026
同じテーマの他社
取締役任期短縮による経営責任の明確化15社が書いているテーマ・逆風0社・追い風15社

直近の記載が「達成」なのは、ほかに0社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている15社のうち14社を表示しています。上の文は15社すべてから計算しています。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
タカラスタンダードの次の決算発表は2026-10-29の予定です。 決算プレビューを見る 直近でこの変遷が動いたのは2026-07-30の決算説明資料で、「達成」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
取締役任期短縮による株主信任機会とガバナンスの強化|タカラスタンダード(7981)の変遷 | Komori