セキ（7857）・施策後退
執行役員制度による迅速な意思決定と権限委譲
FY2018に初出。9回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
9記載
9年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
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取締役会と執行役員の機能分離・意思決定迅速化389社が書いているテーマ・逆風0社・追い風390社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの389件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026後退有価証券報告書
「上席執行役員は東京本社事業本部長 板東良数の１名、執行役員は東京本社事業本部副本部長 坂川平、松山本社事業本部副本部長 笹田一樹の２名であります。」
前年度に記載された上席執行役員1名と執行役員3名の計4名体制から、当年度は上席執行役員1名と執行役員2名の計3名として記載されている。 - 2026-06-11再定義役員の異動
「これにより、当社の執行役員は上席執行役員１名ならびに執行役員２名の計３名となります。」
執行役員体制が、上席執行役員1名と執行役員3名の計4名から、上席執行役員1名と執行役員2名の計3名へ変更された。 - FY2025再掲有価証券報告書
「また、執行役員制度導入により、現在４名の執行役員を選定し、執行役員は適正な権限委譲のもと業務執行に当たっております。」
上席執行役員1名と執行役員3名の計4名による権限委譲と、迅速・機動的な業務執行の体制を継続している。 - FY2024前進有価証券報告書
「また、執行役員制度導入により、現在４名の執行役員を選定し、執行役員は適正な権限委譲のもと業務執行に当たっております。」
従来の3名から、上席執行役員1名と執行役員3名の計4名体制として記載されている。 - FY2022再掲有価証券報告書
「また、執行役員制度導入により、現在３名の執行役員を選定し、執行役員は適正な権限委譲のもと業務執行に当たっております。」
3名の執行役員による権限委譲と、迅速・機動的な業務執行の体制を継続している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「また、執行役員制度導入により、現在３名の執行役員を選定し、執行役員は適正な権限委譲のもと業務執行に当たっております。」
3名の執行役員による権限委譲と、迅速・機動的な業務執行の体制を継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「また、執行役員制度導入により、現在３名の執行役員を選定し、執行役員は適正な権限委譲のもと業務執行に当たっております。」
3名の執行役員による権限委譲と、迅速・機動的な業務執行の体制を継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「また、執行役員制度導入により、現在３名の執行役員を選定し、執行役員は適正な権限委譲のもと業務執行に当たっております。」
執行役員制度による迅速な意思決定・機動的な業務執行と、3名の執行役員による権限委譲を継続している。 - FY2018初出有価証券報告書
「当社では、経営の迅速な意思決定と機動的業務の執行により、効率的な経営の実現を図ることを目的に執行役員制度を導入しております。執行役員は西日本事業本部長 大峰博之、東京本社事業本部副本部長 板東良数、製造本部長 関 宏晃の３名であります。」
迅速な意思決定と機動的な業務執行を目的として執行役員制度を導入し、3名の執行役員を置いている。