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会社の説明から読み取った方向です。規模
2
円／株書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2026年３月期30円修正後の年間配当（1株当たり）従来予想 28円 に対して +2円（+7.1%）
前期実績従来予想修正後
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
１株当たり配当金円14円→16円+14.3%
基準日第４四半期末
基準日は、その日に株主名簿に載っている人が配当を受け取れるという締切日です。
配当性向連結 40％以上を基本、ROE 10％超を達成する迄は50％以上を基本 / 今回実績 非開示稼いだ利益のうち、どれだけを配当に回したかの割合です。
配当方針
連結配当性向40％以上を基本に、現状水準（年間配当28円）を下限として、連結業績に応じた配当水準の向上（1円単位で増配）を図る。但し、ROE 10％超を達成する迄は、連結配当性向50％以上を基本とする。なお、連結当期純利益が大きく変動する場合には、その影響を考慮して配当水準を決定することもある。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 14円 → 16円（+14.3%） |
| 年間配当金の合計 | 28円 → 30円（+7.1%） |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 14円 / 期末 14円 / 年間 28円 |
| 基準日 | 第４四半期末 |
| 配当性向 | 連結 40％以上を基本、ROE 10％超を達成する迄は50％以上を基本 / 今回実績 非開示 |
| 配当方針 | 連結配当性向40％以上を基本に、現状水準（年間配当28円）を下限として、連結業績に応じた配当水準の向上（1円単位で増配）を図る。但し、ROE 10％超を達成する迄は、連結配当性向50％以上を基本とする。なお、連結当期純利益が大きく変動する場合には、その影響を考慮して配当水準を決定することもある。 |
| 対象決算期 | 2026年３月期 |
この書類が述べていない項目（5件）
配当金の総額効力発生日配当原資普通配当と記念・特別配当の内訳株主総会付議の要否
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2023年9月12日に公表した配当方針に従い、連結配当性向40％以上を基本とし、現状の年間配当28円を下限として連結業績に応じて増配する方針に基づくもの。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。