特性診断を用いたFuture Finder®の企業・学生マッチング
FY2021-Q1に初出。11回の記載のうち7回が「再掲」。直近の記載はFY2027-H1。
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
- FY2027-H1再掲有価証券報告書
「企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」」
適性診断を活用して企業の人物像と学生の適合度を基に求人紹介を行うFuture Finder®を継続して提供している。 - FY2026再掲有価証券報告書
「サイト内に組み込まれた診断エンジンにより、企業が採用したい人物像と大学生の価値観、職場適性、仕事適性等をマッチングさせて求人紹介をするとともに、ダイレクトリクルーティング機能も搭載している求人サイトです。」
Future Finder®について、診断エンジンによるマッチングとダイレクトリクルーティング機能を引き続き説明している。 - FY2024前進有価証券報告書
「サイト内に組み込まれた診断エンジンにより、企業が採用したい人物像と大学生の価値観、職場適性、仕事適性等をマッチングさせて求人紹介をするとともに、ダイレクトリクルーティング機能も搭載している求人サイトです。」
Future Finder®について、従来の適性診断によるマッチングに加え、ダイレクトリクルーティング機能を備えたサービスとして説明している。 - FY2024-Q3再掲有価証券報告書
「企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」」
企業の人物像と学生の適性の適合度に基づく求人紹介を行うFuture Finder®を、新卒事業のサービスとして引き続き明示している。 - FY2024-Q2再掲有価証券報告書
「企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」」
企業の人物像と学生の適性の適合度に基づく求人紹介を行うFuture Finder®を、新卒事業のサービスとして引き続き明示している。 - FY2024-Q1再掲有価証券報告書
「企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」」
適性診断を活用して企業の人物像と学生の適合度を基に求人紹介を行うFuture Finder®を、新卒事業のサービスとして引き続き明示している。 - FY2023-Q3再掲有価証券報告書
「新卒事業は、大学のキャリア課と提携して主に大学４年生の就職活動支援を行う人材紹介サービス「新卒カレッジ®」と、適性診断を組み込むことで、企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」を運営しております。」
Future Finder®を、新卒カレッジ®と並ぶ新卒事業の運営サービスとして引き続き明示している。 - FY2023-Q2再掲有価証券報告書
「新卒事業は、大学のキャリア課と提携して主に大学４年生の就職活動支援を行う人材紹介サービス「新卒カレッジ®」と、適性診断を組み込むことで、企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」を運営しております。」
Future Finder®を、新卒カレッジ®と並ぶ新卒事業の運営サービスとして引き続き明示している。 - FY2023-Q1再登場有価証券報告書
「新卒事業は、大学の就職課と提携して主に大学４年生の後期の就職活動支援を行う人材紹介サービス「新卒カレッジ®」と、適性診断を組み込むことで、企業が採用したい人物像と学生の適性の適合度を基にして求人紹介を行う就活サイト「Future Finder®」を運営しております。」
前期の事業内容・経営戦略では名指し記載がなかったFuture Finder®が、当四半期の新卒事業の運営サービスとして再び記載されている。 - FY2022削除有価証券報告書FY2022の事業内容・経営戦略には、Future Finder®を名指しした記載がない。
- FY2021-Q1初出有価証券報告書
「特性診断を用いて企業と学生のマッチングを図る新卒採用サイト「Future Finder®」」
Future Finder®について、特性診断を用いて企業と学生をマッチングする仕組みを記載している。