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ジェイック、日本マイクロソフトのAI人材育成支援プログラムに参画

ジェイックが、日本マイクロソフトの女性向けAI人材育成プログラム「Code; Without Barriers in Japan」にパートナー企業として参画する。自社女性従業員や女性求職者への学習機会の提供、修了者への就職支援、関連イベントの共催を進める。

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発表された内容

Code; Without Barriers in JapanMicrosoft 365 CopilotAzure OpenAI Service
適用分野(この発表が対象とする用途)
女性のAIスキル習得AI・クラウド・デジタル領域のリスキリングキャリア形成支援就職支援
提供開始日2025年7月28日発表時点で参画を発表。各施策の開始日は非開示。
会社が数字で示したこと
利用実績

求職者36,000名以上、企業6,000社以上(いずれも2005年5月~2024年4月の実績)

相手先と当社の関係
ジェイック7073
当社との関係

ジェイックがCWBJにパートナー企業の一員として参画し、日本マイクロソフトとイベントを共催する。資本関係・人的関係は非開示。

相手先日本マイクロソフト株式会社

Microsoft Corporationが提供するMicrosoft 365、Azure等に関連する日本法人。その他の所在地・代表者・資本金・設立年は非開示。

受賞名・認証名

えるぼし認定(3段階評価)・3つ星(3段階目)

授与・認証機関

厚生労働省

この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。

出典(会社が根拠として挙げた資料)

厚生労働省委託事業「職業紹介優良事業者」認定、当社「就職カレッジ®」等の社内集計

発表された内容
項目内容
対象製品・サービス名Code; Without Barriers in Japan、Microsoft 365 Copilot、Azure OpenAI Service
相手先日本マイクロソフト株式会社
相手先の概要Microsoft Corporationが提供するMicrosoft 365、Azure等に関連する日本法人。その他の所在地・代表者・資本金・設立年は非開示。
当社との関係ジェイックがCWBJにパートナー企業の一員として参画し、日本マイクロソフトとイベントを共催する。資本関係・人的関係は非開示。
提供開始日2025年7月28日発表時点で参画を発表。各施策の開始日は非開示。
適用分野女性のAIスキル習得、AI・クラウド・デジタル領域のリスキリング、キャリア形成支援、就職支援
受賞名・認証名えるぼし認定(3段階評価)・3つ星(3段階目)
授与・認証機関厚生労働省
利用実績求職者36,000名以上、企業6,000社以上(いずれも2005年5月~2024年4月の実績)
出典厚生労働省委託事業「職業紹介優良事業者」認定、当社「就職カレッジ®」等の社内集計
この書類が述べていない項目(8件)
契約金額提供価格契約締結日登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果業績への影響

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

AI・クラウド・デジタル領域のジェンダーギャップ是正と女性のリスキリングを支援するというプログラムの社会的意義に共感したため。また、女性がAIスキルを習得し希望するキャリアを描ける社会の実現に貢献するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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