読む価値
73注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
9.5
円／1株書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2026年3月期12円今回の配当（1株当たり）前期実績 2.5円 に対して +9.5円（+380.0%）
前期実績今回
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
配当金の総額全株主に支払われる金額の合計金額 33百万円→金額 165百万円
取締役会決議のみ取締役会の決議で確定する配当です。株主総会の承認は要りません。
配当方針
成長投資による企業価値向上を最も重要視しつつ、ストック利益を利益還元の原資として、ストック利益の増加に応じて継続的な増配を目指す累進配当を行う。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 非開示 → 12円（380.0%） |
| 年間配当金の合計 | 非開示 → 12円 |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 非開示 / 期末 非開示 / 年間 2.5円 |
| 配当金の総額 | 金額 33百万円 → 金額 165百万円 |
| 配当方針 | 成長投資による企業価値向上を最も重要視しつつ、ストック利益を利益還元の原資として、ストック利益の増加に応じて継続的な増配を目指す累進配当を行う。 |
| 株主総会付議の要否 | 取締役会決議のみ |
| 対象決算期 | 2026年3月期 |
この書類が述べていない項目（5件）
基準日効力発生日配当原資普通配当と記念・特別配当の内訳配当性向
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主優待よりも株主間の平等性を確保しやすい公平な還元方法とするため。加えて、ストック利益の増加を配当原資として継続的な増配を目指すため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。