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80重要
6項目のうち5項目からの評価です向き
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会社の説明から読み取った方向です。規模
11357
百万円（売上収益、前年同期比+62%）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2023年3月期 通期会社の説明として取り出せた項目 8 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高11,357百万円+62.0%
営業利益1,715百万円+186.0%
純利益1,247百万円+241.0%
当四半期3か月の実績
売上収益
3,383百万円+31.0%
営業利益
589百万円+72.0%
税引前当利益
578百万円+76.0%
当期利益
401百万円+97.0%
親会社の所有者に帰属する当期利益
360百万円+111.0%
通期業績予想
売上収益
11,100百万円
EBITDA
2,000百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上収益102%
EBITDA101%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
中期経営計画を達成。通期業績予想に対して売上収益達成率102%、EBITDA達成率101%で着地新しい施策
- イラスト画像コンテンツの作成
- 内定者の就職データの収集
- 新規サービスの開発
- リスキリングコンテンツの開発
- 面接診断AIツールの開発
- ChatGPTを活用したQ&A型コンテンツの開発
- 成約率向上のためのオペレーションシステム構築
- 人材紹介オペレーション強化のシステム構築
- ChatGPTを活用したインサイドセールス効率化の検証
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
成約社数×ARPUを重要指標として説明。数値は非開示セグメント別実績
- 人材支援サービス売上収益3,779百万円（前年比 +63.0%）事業利益2,023百万円（前年比 +90.0%）
- 販促支援サービス売上収益6,892百万円（前年比 +74.0%）事業利益1,476百万円（前年比 +96.0%）
中期経営計画の目標
売上収益
11,100百万円
EBITDA
2,000百万円
目標年度2023年3月期
実績との対比売上収益113.5億円、EBITDA20.2億円。達成率はそれぞれ103.2%、101.3%
財務目標
親会社所有者帰属持分比率
28.4%
yoy_change+5.5ポイント
のれん/親会社所有者帰属持分比率
104%
yoy_change▲37ポイント
市場規模・シェア
- 成約支援のターゲット市場49兆円
- 販売促進費39兆円
- 人材採用費10兆円
- 若手人材市場1,280億円
- 未経験人材市場1,680億円
従業員数
375名2023年3月末、連結
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2023年3月期 通期 |
| 売上高 | 11,357百万円（前年比 +62.0%） |
| 営業利益 | 1,715百万円（前年比 +186.0%） |
| 純利益 | 1,247百万円（前年比 +241.0%） |
| 当四半期3か月の実績 | 売上収益 3,383百万円（前年比 +31.0%） / 営業利益 589百万円（前年比 +72.0%） / 税引前当利益 578百万円（前年比 +76.0%） / 当期利益 401百万円（前年比 +97.0%） / 親会社の所有者に帰属する当期利益 360百万円（前年比 +111.0%） |
| 通期業績予想 | 売上収益 11,100百万円 / EBITDA 2,000百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上収益 102% / EBITDA 101% |
| 計画に対する自己評価 | 中期経営計画を達成。通期業績予想に対して売上収益達成率102%、EBITDA達成率101%で着地 |
| セグメント別実績 | セグメント 人材支援サービス / 売上収益 3,779百万円（前年比 +63.0%） / 事業利益 2,023百万円（前年比 +90.0%）、セグメント 販促支援サービス / 売上収益 6,892百万円（前年比 +74.0%） / 事業利益 1,476百万円（前年比 +96.0%） |
| 単価と数量の指標 | 成約社数×ARPUを重要指標として説明。数値は非開示 |
| 従業員数 | 375名（2023年3月末、連結） |
| 中期経営計画の目標 | 売上収益 11,100百万円 / EBITDA 2,000百万円 / 目標年度 2023年3月期 / 実績との対比 売上収益113.5億円、EBITDA20.2億円。達成率はそれぞれ103.2%、101.3% |
| 財務目標 | 親会社所有者帰属持分比率 28.4% / のれん/親会社所有者帰属持分比率 104% |
| 市場規模・シェア | 成約支援のターゲット市場 49兆円、販売促進費 39兆円、人材採用費 10兆円、若手人材市場 1,280億円、未経験人材市場 1,680億円 |
| 新しい施策 | イラスト画像コンテンツの作成、内定者の就職データの収集、新規サービスの開発、リスキリングコンテンツの開発、面接診断AIツールの開発、ChatGPTを活用したQ&A型コンテンツの開発、成約率向上のためのオペレーションシステム構築、人材紹介オペレーション強化のシステム構築、ChatGPTを活用したインサイドセールス効率化の検証 |
この書類が述べていない項目（15件）
経常利益売上総利益率営業利益率販管費増減要因の内訳主要KPI店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。人材支援サービスの成長とエネルギー領域への参入が全体の成長をけん引した。人材支援では決定率・決定単価の上昇、販促支援では電力成約件数や付帯率、カードローンの広告効率化、リフォームのPMI効果などが寄与した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。