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代表取締役の異動を含む役員の人事及び特別功労金の贈呈・同決議に伴う特別損失の発生に関するお知らせ

取締役会が、代表取締役会長の退任を含む取締役・監査役の人事案を決めました。また、退任予定の城谷直彦氏に40百万円の特別功労金を贈呈し、株主総会の承認を前提に2023年3月期の特別損失として計上します。

読む価値
45定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。
向き
悪化
会社の説明から読み取った方向です。
規模
40
百万円(特別功労金・特別損失)
書きぶり
確定を避けている
どれだけ断定的に書かれているかです。

代表取締役の異動を含む役員の人事及び特別功労金の贈呈・同決議に伴う特別損失の発生

対象となる主体

TDSE株式会社(提出会社)

対象拠点・対象製品

代表取締役会長の城谷直彦氏、取締役・監査役候補者

発生2022年5月13日

(取締役会決議日)

同日
この開示2022年5月13日

会社は、発生した当日にこの書類で開示しています。

原因

城谷直彦氏は任期満了により退任予定。特別功労金は、同氏の在任中の功労に報いるため

業績への影響額

40百万円(2023年3月期決算に特別損失として全額計上予定)

計上する会計期間

2023年3月期決算

業績予想への影響

2022年6月20日開催予定の定時株主総会の承認を前提に、特別功労金全額を特別損失として計上することとし、業績見通しに反映済み

今後の見通し

2022年6月20日開催予定の第9期定時株主総会で正式決定予定。城谷直彦氏はエグゼクティブアドバイザーに就任予定。各候補者は株主総会で選任議案が承認可決された場合に就任予定

発生した事象
項目内容
事象の名称代表取締役の異動を含む役員の人事及び特別功労金の贈呈・同決議に伴う特別損失の発生
発生日2022年5月13日(取締役会決議日)
対象となる主体TDSE株式会社(提出会社)
対象拠点・対象製品代表取締役会長の城谷直彦氏、取締役・監査役候補者
原因城谷直彦氏は任期満了により退任予定。特別功労金は、同氏の在任中の功労に報いるため
業績への影響額40百万円(2023年3月期決算に特別損失として全額計上予定)
計上する会計期間2023年3月期決算
業績予想への影響2022年6月20日開催予定の定時株主総会の承認を前提に、特別功労金全額を特別損失として計上することとし、業績見通しに反映済み
今後の見通し2022年6月20日開催予定の第9期定時株主総会で正式決定予定。城谷直彦氏はエグゼクティブアドバイザーに就任予定。各候補者は株主総会で選任議案が承認可決された場合に就任予定
この書類が述べていない項目(16件)
認知日・通知受領日訴訟・手続きの種類裁判所・当局原告被告提訴日・処分日請求額・課徴金額回収不能または回収遅延のおそれが生じた債権の額停止した業務再開予定日調査体制再発防止策役員の責任異動前の議決権所有割合異動後の議決権所有割合続報の予定

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

城谷直彦氏が創業以来の経営、東証マザーズ市場への上場、事業基盤の構築に貢献したため、その在任中の功労に報いる目的で特別功労金を贈呈します。城谷氏の退任は任期満了によるものです。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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