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取締役会株主優待制度の再開
決定2025年3月14日
対象期間2025年以降、毎年。ポイントは最大2年間有効
実施2025年以降、毎年6月30日現在の株主名簿に基づき実施（制度案内の送付・特設ウェブサイトの開設は2025年8月上旬予定）
今後2025年8月上旬（予定）に対象株主へ制度案内を送付し、同時期に株主限定の特設ウェブサイトを開設予定。制度内容に変更が生じた場合は速やかに知らせる
金額優待ポイント（1ポイント≒1円）：2,000ポイント～50,000ポイント
数量・規模対象株主は1単元（100株）以上保有。保有株式数に応じて2,000ポイント～50,000ポイントを付与。交換商品は5,000種類以上
理由
株主への日頃の支援に感謝するとともに、当社株式の流動性向上や投資対象としての魅力の認知向上を図る。また、中長期的な株式保有と当社事業への理解深化を目的とする
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の再開 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2025年3月14日 |
| 実施日 | 2025年以降、毎年6月30日現在の株主名簿に基づき実施（制度案内の送付・特設ウェブサイトの開設は2025年8月上旬予定） |
| 対象期間 | 2025年以降、毎年。ポイントは最大2年間有効 |
| 金額 | 優待ポイント（1ポイント≒1円）：2,000ポイント～50,000ポイント |
| 数量・規模 | 対象株主は1単元（100株）以上保有。保有株式数に応じて2,000ポイント～50,000ポイントを付与。交換商品は5,000種類以上 |
| 理由 | 株主への日頃の支援に感謝するとともに、当社株式の流動性向上や投資対象としての魅力の認知向上を図る。また、中長期的な株式保有と当社事業への理解深化を目的とする |
| 今後の予定 | 2025年8月上旬（予定）に対象株主へ制度案内を送付し、同時期に株主限定の特設ウェブサイトを開設予定。制度内容に変更が生じた場合は速やかに知らせる |
この書類が述べていない項目（3件）
業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主への日頃の支援に感謝するとともに、当社株式の流動性向上、投資対象としての魅力の認知向上、中長期的な株式保有の促進、当社事業への理解深化を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。