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決算説明資料7033マネジメントソリューションズ情報通信・サービスその他

2022年10月期 第2四半期決算説明資料

第2四半期累計の売上高は前年同期比59.1%増となり、2Qとして過去最高を更新した。一方、積極採用に伴う採用教育費などの増加で、営業利益は前年同期比24.6%減となった。

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この資料の中身

決算説明資料2022年10月期 第2四半期会社の説明として取り出せた項目 10 件
決算の数字(この資料の要点は下の説明です)
売上高5,204百万円+159.1%
営業利益219百万円+75.4%
経常利益228百万円+77.2%
純利益141百万円+70.5%
販管費1,750百万円
売上総利益率
率37.9%
営業利益率
率4.2%
当四半期3か月の実績
売上高2821百万円
営業利益30百万円
経常利益35百万円
当期純利益14百万円
売上総利益1037百万円
通期業績予想
売上高115億円
営業利益12億円
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
売上、利益ともほぼ計画通りに推移
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
  • 採用教育費624百万円(前年同期229百万円)
  • 広告宣伝費127百万円(前年同期35百万円)
  • 人件費317百万円(前年同期211百万円)
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
単価アップ、公募採用強化に伴う採用費抑制、ソフトウェア売上アップ。金利・為替変動などのリスクにも言及しているが数値前提は非開示
新しい施策
  • リックソフトとの提携
  • M’canによるマネジメント教育・認定サービス
  • PMO Onlineの展開
  • JIFFとのインクルーシブ教育プログラム開発支援
  • MSOL農園の運営
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
  • 連結コンサルタント数787人
  • 連結コンサルタント稼働率約90%
  • 中途採用コンサルタント人数186人
    前年同期比計画以上
  • 国内外顧客数1000社以上
  • 累計顧客売上規模140兆円
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
月単価×コンサルタント数×稼働率というモデルの説明はあるが、単価の数値は非開示
中期経営計画の目標
目標値2025年10月期に売上高230億円、営業利益50億円、営業利益率20%、社員数1000名超
目標年度2025年10月期
財務目標
自己資本比率50.4%(FY2022 2Q実績)
市場規模・シェア
PMOの普及・成長性について説明はあるが、市場規模・シェアの数値は非開示
従業員数
人数754人(FY2022 2Q連結)
期中の増減FY2021 4Q連結490人から増加
採用計画年間300名超の中途コンサルタントを採用予定
この資料の中身
項目内容
資料の種類決算説明資料
対象決算期2022年10月期 第2四半期
売上高5,204百万円(前年比 +159.1%)
営業利益219百万円(前年比 +75.4%)
経常利益228百万円(前年比 +77.2%)
純利益141百万円(前年比 +70.5%)
売上総利益率率 37.9% / 前年同期比の増減ポイント 非開示
営業利益率率 4.2% / 前年同期比の増減ポイント 非開示
販管費1,750百万円
当四半期3か月の実績売上高 2821百万円 / 営業利益 30百万円 / 経常利益 35百万円 / 当期純利益 14百万円 / 売上総利益 1037百万円
通期業績予想売上高 115億円 / 営業利益 12億円
計画に対する自己評価売上、利益ともほぼ計画通りに推移
増減要因の内訳要因 採用教育費 / 金額 624百万円(前年同期229百万円)、要因 広告宣伝費 / 金額 127百万円(前年同期35百万円)、要因 人件費 / 金額 317百万円(前年同期211百万円)
主要KPI指標名 連結コンサルタント数 / 値 787人 / 前年同期比 非開示、指標名 連結コンサルタント稼働率 / 値 約90% / 前年同期比 非開示、指標名 中途採用コンサルタント人数 / 値 186人 / 前年同期比 計画以上、指標名 国内外顧客数 / 値 1000社以上 / 前年同期比 非開示、指標名 累計顧客売上規模 / 値 140兆円 / 前年同期比 非開示
単価と数量の指標月単価×コンサルタント数×稼働率というモデルの説明はあるが、単価の数値は非開示
従業員数人数 754人(FY2022 2Q連結) / 期中の増減 FY2021 4Q連結490人から増加 / 採用計画 年間300名超の中途コンサルタントを採用予定
業績見通しの前提単価アップ、公募採用強化に伴う採用費抑制、ソフトウェア売上アップ。金利・為替変動などのリスクにも言及しているが数値前提は非開示
中期経営計画の目標目標値 2025年10月期に売上高230億円、営業利益50億円、営業利益率20%、社員数1000名超 / 目標年度 2025年10月期 / 実績との対比 非開示
財務目標自己資本比率 50.4%(FY2022 2Q実績) / その他目標 非開示
市場規模・シェアPMOの普及・成長性について説明はあるが、市場規模・シェアの数値は非開示
新しい施策リックソフトとの提携、M’canによるマネジメント教育・認定サービス、PMO Onlineの展開、JIFFとのインクルーシブ教育プログラム開発支援、MSOL農園の運営
この書類が述べていない項目(10件)
通期予想に対する進捗率セグメント別実績店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

中途コンサルタントを積極採用したことで採用教育費が増加し、TVCM・WEBCMの展開で広告宣伝費も増加したため、営業利益が減少した。採用拡大によりコンサルタント数が増えたことが売上高の過去最高更新につながった。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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