ピクセラ（6731）・施策再掲直近の株式の発行・処分（2026-03-24）では「その他」
役職員向けストックオプションの発行
FY2022-Q3に初出。3回の記載のうち1回が「再掲」。直近の記載は2026-03-24。
3記載
5年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
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尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている179社のうち14社を表示しています。上の文は179社すべてから計算しています。このテーマの737件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-03-24その他株式の発行・処分
「株式会社ピクセラ 第13回新株予約権 900円 9,000円 １株 0.1株 株式会社ピクセラ 第14回新株予約権 909円 9,090円 １株 0.1株」
役職員向け第13回・第14回新株予約権について、株式併合に伴う行使価額および1個当たりの株式数の調整が示された。canonical thread自体は変更しない。 - FY2022再掲有価証券報告書
「第13回新株予約権は、当社取締役２名、当社従業員48名、子会社従業員16名を対象とし、普通株式9,010,000株を対象とする。」
役職員向け第13回新株予約権について、対象者と9,010,000株の付与内容を開示している。 - FY2022-Q3初出有価証券報告書
「当社は、2022年７月21日開催の取締役会において、会社法第236条、第238条及び第240条の規定に基づき、当社取締役及び従業員並びに子会社従業員に対し、ストックオプションとして新株予約権を発行することを決議しました。」
第13回新株予約権は取締役3名・当社及び子会社従業員121名に15,900,000株分、第14回新株予約権は代表取締役2名に20,000,000株分を付与する。行使期間はいずれも2022年9月1日から2032年8月31日までで、第13回は四半期純利益がゼロを超えた日以降に行使可能とされている。