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会社の説明から読み取った方向です。規模
28.5
％（営業利益の対前期増減率）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この期間の実績
通期2025年4月1日〜2026年3月31日連結IFRS売上高3,697,351百万円前年比 +3.9%
営業利益630,567百万円前年比 +28.5%
経常利益644,618百万円前年比 +22.3%
純利益（親会社株主帰属）496,912百万円前年比 +21.6%
帯の幅は売上高を基準にした各段階の大きさです。下にいくほど細くなるほど、売上のうち利益として残る割合が小さいことを表します。
１株当たり当期純利益349.78円
売上高営業利益率17.1%
期末の財政状態
総資産2,789,018百万円
うち純資産 1,594,558 百万円自己資本比率 56.8%前期末比 -1.5pt
塗りつぶした部分が自己資本比率です。総資産のうち、返済のいらない自前の資金がどれだけかを表します。細い縦線が前期末の水準です。
現金の出入り
営業+669,431
投資-49,742
財務-743,478
純増減-123,789
ゼロから順に積み上げています。上向きが現金の増加、下向きが減少です（単位 百万円）。点線の純増減は3つの合計で、会社が示した数値から算出しています。
現金及び現金同等物期末残高725,578百万円
セグメント別売上高HRテクノロジー事業 1,458.4十億円（前年比 +6.3%）、人材派遣事業 1,703.4十億円（前年比 +2.2%）、マーケティング・マッチング・テクノロジー事業 564.6十億円（前年比 +4.7%）
セグメント別利益指標 EBITDA+S / 一覧 HRテクノロジー事業 549.9（前年比 +21.5%）、人材派遣事業 99.7（前年比 +2.4%）、マーケティング・マッチング・テクノロジー事業 154.9（前年比 +13.0%）
地域別売上高HRテクノロジー事業 801.6十億円（前年比 +7.6%）、HRテクノロジー事業 308.5十億円（前年比 +17.8%）、HRテクノロジー事業 348.2十億円（前年比 -4.6%）、人材派遣事業 846.8十億円（前年比 +5.2%）、人材派遣事業 856.5十億円（前年比 -0.6%）
見通しと株主還元
通期業績予想
売上高4,030,000百万円（前年比 +9.0%）
営業利益787,000百万円（前年比 +24.8%）
経常利益非開示
純利益623,000百万円（前年比 +25.4%）
年間配当予想24円 → 26円（+8.3%）
配当性向5.8%
株主還元方針安定的な1株当たりの配当の継続的な実施。数値目標は非開示
業績の増減要因
3事業すべてが増収。HRテクノロジー事業は米国でマネタイゼーションの進化、欧州及びその他で増収、日本で減収。人材派遣事業は日本の増収が海外等の減収を上回り、マーケティング・マッチング・テクノロジー事業は美容を含むライフスタイル領域が売上をけん引した。
会計方針の変更
基準改正に伴う変更 無それ以外の変更 無見積りの変更 無修正再表示 非開示
連結範囲の変更新規 社数 1 / 社名 (株)インディードリクルートパートナーズ / 除外 社数 1 / 社名 RGF Staffing UK Limited
減価償却費107,077百万円（減価償却費及び償却費）
決算補足説明資料の有無有
決算説明会の有無有（機関投資家・アナリスト向け）
期末発行済株式数1,472,504,149
期末自己株式数76,290,824
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決算期区分 | 通期 |
| 会計基準 | IFRS |
| 連結・個別の別 | 連結 |
| 対象期間 | 2025年4月1日〜2026年3月31日 |
| 売上高 | 3,697,351百万円（前年比 +3.9%） |
| 営業利益 | 630,567百万円（前年比 +28.5%） |
| 経常利益 | 644,618百万円（前年比 +22.3%） |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 496,912百万円（前年比 +21.6%） |
| １株当たり当期純利益 | 349.78円 |
| 売上高営業利益率 | 17.1% |
| 自己資本比率 | 当期末 56.8% / 前期末 58.3% |
| 総資産 | 2,789,018百万円 |
| 純資産 | 1,594,558百万円 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | 669,431百万円 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | -49,742百万円 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | -743,478百万円 |
| 現金及び現金同等物期末残高 | 725,578百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 4,030,000百万円（前年比 +9.0%） / 営業利益 787,000百万円（前年比 +24.8%） / 経常利益 非開示 / 純利益 623,000百万円（前年比 +25.4%） |
| 年間配当予想 | 24円 → 26円（+8.3%） |
| 配当性向 | 5.8% |
| 株主還元方針 | 安定的な1株当たりの配当の継続的な実施。数値目標は非開示 |
| セグメント別売上高 | HRテクノロジー事業 1,458.4十億円（前年比 +6.3%）、人材派遣事業 1,703.4十億円（前年比 +2.2%）、マーケティング・マッチング・テクノロジー事業 564.6十億円（前年比 +4.7%） |
| セグメント別利益 | 指標 EBITDA+S / 一覧 HRテクノロジー事業 549.9（前年比 +21.5%）、人材派遣事業 99.7（前年比 +2.4%）、マーケティング・マッチング・テクノロジー事業 154.9（前年比 +13.0%） |
| 地域別売上高 | HRテクノロジー事業 801.6十億円（前年比 +7.6%）、HRテクノロジー事業 308.5十億円（前年比 +17.8%）、HRテクノロジー事業 348.2十億円（前年比 -4.6%）、人材派遣事業 846.8十億円（前年比 +5.2%）、人材派遣事業 856.5十億円（前年比 -0.6%） |
| 減価償却費 | 107,077百万円（減価償却費及び償却費） |
| 会計方針の変更 | 基準改正に伴う変更 無 / それ以外の変更 無 / 見積りの変更 無 / 修正再表示 非開示 |
| 連結範囲の変更 | 新規 社数 1 / 社名 (株)インディードリクルートパートナーズ / 除外 社数 1 / 社名 RGF Staffing UK Limited |
| 決算補足説明資料の有無 | 有 |
| 決算説明会の有無 | 有（機関投資家・アナリスト向け） |
| 期末発行済株式数 | 1,472,504,149 |
| 期末自己株式数 | 76,290,824 |
| 業績の増減要因 | 3事業すべてが増収。HRテクノロジー事業は米国でマネタイゼーションの進化、欧州及びその他で増収、日本で減収。人材派遣事業は日本の増収が海外等の減収を上回り、マーケティング・マッチング・テクノロジー事業は美容を含むライフスタイル領域が売上をけん引した。 |
この書類が述べていない項目（6件）
業績予想の修正受注高・受注残高減損損失特別損益の内訳継続企業の前提に関する記載重要な後発事象
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。HRテクノロジー事業では、米国の採用需要が停滞する中でマネタイゼーションが進化し、効率化も進んだ。マーケティング・マッチング・テクノロジー事業では美容を含むライフスタイル領域が売上をけん引した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。