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【全国の派遣社員の意識調査】当社連結子会社ウィルオブ・ワークが『ウィルオブ』利用者にアンケート調査を実施

ウィルオブ・ワークが、総合人材サービス「ウィルオブ」の利用者である派遣社員を対象に、仕事選びやキャリア、成長支援サービスに関する3回目の意識調査を実施し、その結果を公表した。

読む価値
40定例
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向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。
規模
2557
有効回答数(名)
書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。

発表された内容

ウィルオブ
適用分野(この発表が対象とする用途)

派遣社員の仕事選び、働き方、キャリア、成長支援サービス

会社が数字で示したこと
定量的な効果

仕事選びで『休日の取りやすさ』を重視する回答が68.5%(前回調査比6.6%増)、『今後も同じ働き方をしたい』が42.5%、『資格取得スクール』を利用したい回答が36.1%

利用実績

有効回答数2,557名(調査期間:2025年3月10日~3月23日)

相手先と当社の関係
ウィルグループ6089
当社との関係

株式会社ウィルオブ・ワークが運営する総合人材サービスの利用者を対象とした調査

拠点(この発表が示した場所)

東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階

従業員数4,283名(2024年3月末現在)

この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。

発表された内容
項目内容
対象製品・サービス名ウィルオブ
当社との関係株式会社ウィルオブ・ワークが運営する総合人材サービスの利用者を対象とした調査
適用分野派遣社員の仕事選び、働き方、キャリア、成長支援サービス
拠点所在地東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
拠点の規模従業員数4,283名(2024年3月末現在)
定量的な効果仕事選びで『休日の取りやすさ』を重視する回答が68.5%(前回調査比6.6%増)、『今後も同じ働き方をしたい』が42.5%、『資格取得スクール』を利用したい回答が36.1%
利用実績有効回答数2,557名(調査期間:2025年3月10日~3月23日)
この書類が述べていない項目(11件)
相手先相手先の概要契約金額提供価格契約締結日提供開始日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限業績への影響出典

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

派遣社員が前向きなキャリア選択をできるよう、意識やニーズを把握し、今後のカウンセリングなどのサービス提供に活用するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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