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法定事後開示書類(吸収分割)(株式会社ウィルオブ・ワーク)

ウィルグループの外国人特化採用支援事業に関する資産・債務・契約上の地位などが、完全子会社のウィルオブ・ワークへ移管されました。吸収分割は2023年5月1日に効力が発生し、債権者からの異議はありませんでした。

読む価値
73注目
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規模
—
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書きぶり
断定的
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決めたことと、その中身

外国人特化採用支援事業に係る吸収分割

決定2023年3月20日(吸収分割契約締結日)
実施2023年5月1日(効力発生日・実績)
今後吸収分割会社及び吸収分割承継会社の変更登記を2023年5月1日以降速やかに申請する予定
金額分割対価:株式、金銭、その他の財産の交付なし
理由

吸収分割承継会社は吸収分割会社の完全子会社であり、分割対価を交付しない取扱いは相当と判断

決めたことと、その中身
項目内容
対象となる事項外国人特化採用支援事業に係る吸収分割
決定日2023年3月20日(吸収分割契約締結日)
実施日2023年5月1日(効力発生日・実績)
金額分割対価:株式、金銭、その他の財産の交付なし
理由吸収分割承継会社は吸収分割会社の完全子会社であり、分割対価を交付しない取扱いは相当と判断
根拠となる規則会社法第791条第1項第1号、第801条第3項第2号、第782条第1項、第784条第2項、第787条、第789条、第794条第1項、第796条、第797条、第799条、第923条、会社法施行規則第189条、第183条、第192条
今後の予定吸収分割会社及び吸収分割承継会社の変更登記を2023年5月1日以降速やかに申請する予定
この書類が述べていない項目(5件)
決定機関対象期間数量・規模業績への影響関連する過去の開示

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

完全子会社への事業承継であり、分割対価を交付しない取扱いを相当と判断したため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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