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2023年3月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)

第3四半期累計の売上高・営業利益・経常利益・純利益は、会計期間と会計基準の影響を調整した比較で前年同期を上回った。通期予想と年間配当予想は修正されていない。

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この期間の実績

第3四半期2022年4月1日〜2022年12月31日連結日本基準
売上高37,225百万円進捗 73.7%
営業利益5,525百万円進捗 86.5%
経常利益5,552百万円進捗 86.6%
純利益(親会社株主帰属)3,818百万円進捗 86.6%

帯の幅は売上高を基準にした各段階の大きさです。下にいくほど細くなるほど、売上のうち利益として残る割合が小さいことを表します。 点線の枠は通期予想、内側の帯がこの期間の実績です。進捗率は実績÷予想で算出したもので、第3四半期なら75%が通過点の目安です。

1株当たり当期純利益323.21円
期末の財政状態
総資産19,685百万円
うち純資産 11,580 百万円自己資本比率 58.2%前期末比 +8.0pt

塗りつぶした部分が自己資本比率です。総資産のうち、返済のいらない自前の資金がどれだけかを表します。細い縦線が前期末の水準です。

セグメント別売上高事務系人材サービス事業 32,140.15千円、製造系人材サービス事業 4,112.14千円、営業系人材サービス事業 749.46千円、その他 223.99千円
セグメント別利益事務系人材サービス事業 5,322.48千円、製造系人材サービス事業 187.53千円、営業系人材サービス事業 -8.86千円、その他 24.48千円
見通しと株主還元
通期業績予想
売上高50,500百万円
営業利益6,390百万円
経常利益6,410百万円
純利益4,410百万円
業績予想の修正修正なし
年間配当予想40円 → 50円(+25.0%)
業績の増減要因

事務系人材サービスにおけるマイナンバー関連案件・大型スポット案件の受注好調、製造系人材サービスにおける受注高の順調な推移。利益面では売上高の増加、BPO請負案件の業務処理運用面での効率化、登録者募集費や業務委託費等の経費節減。

継続企業の前提に関する記載

該当事項はありません

会計方針の変更
基準改正に伴う変更 有それ以外の変更 無見積りの変更 無修正再表示 無
連結範囲の変更新規 0 / 除外 0 / 社名 該当なし(重要な子会社の異動なし)
減損損失該当事項はありません
決算補足説明資料の有無有
決算説明会の有無無
期末発行済株式数12,590,800株
期末自己株式数774,698株
この期間の実績
項目内容
決算期区分第3四半期
会計基準日本基準
連結・個別の別連結
対象期間2022年4月1日〜2022年12月31日
売上高37,225百万円
営業利益5,525百万円
経常利益5,552百万円
親会社株主に帰属する当期純利益3,818百万円
1株当たり当期純利益323.21円
自己資本比率当期末 58.2 / 前期末 50.2
総資産19,685百万円
純資産11,580百万円
通期業績予想売上高 50,500百万円 / 営業利益 6,390百万円 / 経常利益 6,410百万円 / 純利益 4,410百万円
業績予想の修正修正なし
年間配当予想40円 → 50円(+25.0%)
セグメント別売上高事務系人材サービス事業 32,140.15千円、製造系人材サービス事業 4,112.14千円、営業系人材サービス事業 749.46千円、その他 223.99千円
セグメント別利益事務系人材サービス事業 5,322.48千円、製造系人材サービス事業 187.53千円、営業系人材サービス事業 -8.86千円、その他 24.48千円
減損損失該当事項はありません
継続企業の前提に関する記載該当事項はありません
会計方針の変更基準改正に伴う変更 有 / それ以外の変更 無 / 見積りの変更 無 / 修正再表示 無
連結範囲の変更新規 0 / 除外 0 / 社名 該当なし(重要な子会社の異動なし)
決算補足説明資料の有無有
決算説明会の有無無
期末発行済株式数12,590,800株
期末自己株式数774,698株
業績の増減要因事務系人材サービスにおけるマイナンバー関連案件・大型スポット案件の受注好調、製造系人材サービスにおける受注高の順調な推移。利益面では売上高の増加、BPO請負案件の業務処理運用面での効率化、登録者募集費や業務委託費等の経費節減。
この書類が述べていない項目(12件)
売上高営業利益率営業活動によるキャッシュ・フロー投資活動によるキャッシュ・フロー財務活動によるキャッシュ・フロー現金及び現金同等物期末残高配当性向株主還元方針地域別売上高受注高・受注残高減価償却費特別損益の内訳重要な後発事象

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

事務系人材サービスでは地方自治体・大手BPO事業者等からのマイナンバー関連案件や大型スポット案件の受注が好調、製造系人材サービスでも受注高が順調に推移した。利益面では売上高の増加、BPO請負案件の業務処理運用面での効率化、登録者募集費や業務委託費等の経費節減が寄与した。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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