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オンライン面接支援ツール『batonn(バトン)』が、企業内定を保有する学生に 「就職面接に関する実態調査」を実施

リブセンスが提供するオンライン面接支援ツール「batonn」を通じて、内定を持つ学生116名を対象に就職面接の実態調査を行い、その結果を公表した。調査では、企業の魅力付け不足が学生の志望度低下につながる実態を示した。

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発表された内容

batonn(バトン)
適用分野(この発表が対象とする用途)

企業の採用面接、オンライン面接支援

会社が数字で示したこと
定量的な効果

オンライン面接経験者75%、一次面接でのオンライン面接経験74.7%、二次面接51.7%、全てオンライン11.5%、企業の魅力が伝わった17.9%、伝わらなかった42.3%、アトラクト不足を志望度低下の理由とした学生53.3%

拠点(この発表が示した場所)

東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F

この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。

出典(会社が根拠として挙げた資料)

batonnによるインターネット調査(調査期間:2025年10月27日〜2025年11月6日、調査サンプル数:116名)

発表された内容
項目内容
対象製品・サービス名batonn(バトン)
適用分野企業の採用面接、オンライン面接支援
拠点所在地東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F
定量的な効果オンライン面接経験者75%、一次面接でのオンライン面接経験74.7%、二次面接51.7%、全てオンライン11.5%、企業の魅力が伝わった17.9%、伝わらなかった42.3%、アトラクト不足を志望度低下の理由とした学生53.3%
出典batonnによるインターネット調査(調査期間:2025年10月27日〜2025年11月6日、調査サンプル数:116名)
この書類が述べていない項目(13件)
相手先相手先の概要当社との関係契約金額提供価格契約締結日提供開始日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点の規模利用実績業績への影響

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

学生の就職面接における企業の魅力付け(アトラクト)の実態と課題を明らかにするため。

このページの読み方

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重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
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