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どれだけ断定的に書かれているかです。証券取引等監視委員会による当社子会社社員に対する調査
対象となる主体
当社子会社の社員
この開示2025年6月5日
原因
インサイダー取引の疑いに係る調査対象となったこと。インサイダー取引規制違反の有無を含め調査中。
関係する手続き
種類
証券取引等監視委員会による調査
裁判所・当局
証券取引等監視委員会
会社の対応
再発防止策
グループ全体の管理体制の強化；当社グループ全役職員を対象とする個別株式の売買の原則禁止；管理管掌取締役及びコンプライアンス室長による個別面談の実施；インサイダーを主なテーマとしたコンプライアンス教育、研修の継続的な実施；インサイダー取引防止に係る管理体制及び取組について、再度社内検証；取組の継続、更なる徹底；新たなガバナンス体制のもとでの更なる管理体制の強化；再発防止策の実効性を高める施策の継続的な議論・実施
今後の見通し
証券取引等監視委員会の調査に全面的に協力し、調査の進展に応じて開示すべき事項が判明した場合には速やかに公表する。本年6月17日開催予定の定時株主総会で新たな社外取締役2名の選任を予定。
続報の予定
今後の調査の進展に応じて開示すべき事項が判明した場合には、速やかに公表する。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 事象の名称 | 証券取引等監視委員会による当社子会社社員に対する調査 |
| 対象となる主体 | 当社子会社の社員 |
| 原因 | インサイダー取引の疑いに係る調査対象となったこと。インサイダー取引規制違反の有無を含め調査中。 |
| 訴訟・手続きの種類 | 証券取引等監視委員会による調査 |
| 裁判所・当局 | 証券取引等監視委員会 |
| 再発防止策 | グループ全体の管理体制の強化；当社グループ全役職員を対象とする個別株式の売買の原則禁止；管理管掌取締役及びコンプライアンス室長による個別面談の実施；インサイダーを主なテーマとしたコンプライアンス教育、研修の継続的な実施；インサイダー取引防止に係る管理体制及び取組について、再度社内検証；取組の継続、更なる徹底；新たなガバナンス体制のもとでの更なる管理体制の強化；再発防止策の実効性を高める施策の継続的な議論・実施 |
| 今後の見通し | 証券取引等監視委員会の調査に全面的に協力し、調査の進展に応じて開示すべき事項が判明した場合には速やかに公表する。本年6月17日開催予定の定時株主総会で新たな社外取締役2名の選任を予定。 |
| 続報の予定 | 今後の調査の進展に応じて開示すべき事項が判明した場合には、速やかに公表する。 |
この書類が述べていない項目（17件）
発生日認知日・通知受領日対象拠点・対象製品業績への影響額計上する会計期間業績予想への影響原告被告提訴日・処分日請求額・課徴金額回収不能または回収遅延のおそれが生じた債権の額停止した業務再開予定日調査体制役員の責任異動前の議決権所有割合異動後の議決権所有割合
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2022年に元役員によるインサイダー取引事案が発生したことなどを契機に管理体制の強化に取り組んできたが、今回、子会社社員が調査対象となったため、管理体制と取組を再度検証し、継続・更なる徹底を図るとしている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。